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崗位職責(zé)：
1、日程與事務(wù)管理： 高效、精準(zhǔn)地安排董事長的日常行程，包括會議、差旅、接待等；負(fù)責(zé)重要事項的提醒與跟進(jìn)，確保董事長日程順暢。
2、會議與文書支持： 負(fù)責(zé)董事長各類會議的組織、籌備、記錄及會議紀(jì)要的撰寫與分發(fā)；起草、整理、歸檔董事長所需的信函、報告、演講PPT等各類文件。
3、信息處理與傳達(dá)： 作為信息樞紐，準(zhǔn)確、及時地在內(nèi)部管理層及外部重要客戶/合作伙伴之間進(jìn)行信息的上傳下達(dá)與協(xié)調(diào)溝通。
4、項目跟進(jìn)與協(xié)調(diào)： 主動協(xié)助董事長跟進(jìn)關(guān)鍵項目的進(jìn)展，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動項目落地，并及時匯報。
5、商務(wù)接待與活動： 負(fù)責(zé)重要客戶的商務(wù)接待與拜訪安排，展現(xiàn)公司專業(yè)的品牌形象。
6、保密工作： 嚴(yán)格遵守公司保密制度，妥善處理公司核心機(jī)密和董事長的一切涉密信息。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，985或211院校畢業(yè)，行政管理、工商管理、語言類、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有三年以上大型企業(yè)或上市公司高管助理/秘書工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、個人條件： 形象端莊大方，氣質(zhì)佳，能代表公司形象。
4、思路清晰，善于抓住重點，能快速理解董事長的意圖并高效執(zhí)行。
6、具備高超的溝通技巧和人際交往能力，能妥善處理各種復(fù)雜內(nèi)外部關(guān)系。
7、能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，處事沉穩(wěn)冷靜，具備良好的心理素質(zhì)和多任務(wù)處理能力。
8、精通Office辦公軟件（Word, Excel, PowerPoint），具備優(yōu)秀的公文寫作能力。
PS：該崗位不涉及應(yīng)酬