長(zhǎng)安汽車(chē)非車(chē)險(xiǎn)銷(xiāo)售
7000-14000元
- 平?jīng)?/a>崆峒區(qū)
- 1-3年
- 大專(zhuān)
- 全職
- 招1人
職位描述
續(xù)保銷(xiāo)售汽車(chē)4S店/經(jīng)銷(xiāo)商
崗位職責(zé):
1、面銷(xiāo)崗位，負(fù)責(zé)接待4S店內(nèi)的新車(chē)提產(chǎn)車(chē)客戶(hù)，為車(chē)主提供專(zhuān)業(yè)的汽車(chē)延保講解服務(wù)。完成汽車(chē)車(chē)輛大小修賠付保障產(chǎn)品銷(xiāo)售工作:
2、維護(hù)好與4s店的店面關(guān)系、協(xié)助店方進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)策劃及實(shí)施，了解4s店車(chē)輛銷(xiāo)售情況
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品合同的簽訂，幫助客戶(hù)完成付款:
4、負(fù)責(zé)客戶(hù)資料整理、客戶(hù)信息量統(tǒng)計(jì)，日?qǐng)?bào)提交。
任職要求:
1、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，勤奮上進(jìn)，目標(biāo)感強(qiáng)烈。
2、性格開(kāi)朗，具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。
3、具有較好的抗壓能力。
薪酬:底薪3000+提成+獎(jiǎng)金
試用期8-15K，入職半年后穩(wěn)定在10k-20k+
福利:五險(xiǎn)、年度體檢、帶薪年假、生日驚喜、法定節(jié)假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等團(tuán)建活動(dòng).
晉升:駐店銷(xiāo)售顧問(wèn)-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-運(yùn)維銷(xiāo)售總監(jiān)工作時(shí)間:國(guó)家法定節(jié)假日排休，帶薪年假。
1、面銷(xiāo)崗位，負(fù)責(zé)接待4S店內(nèi)的新車(chē)提產(chǎn)車(chē)客戶(hù)，為車(chē)主提供專(zhuān)業(yè)的汽車(chē)延保講解服務(wù)。完成汽車(chē)車(chē)輛大小修賠付保障產(chǎn)品銷(xiāo)售工作:
2、維護(hù)好與4s店的店面關(guān)系、協(xié)助店方進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)策劃及實(shí)施，了解4s店車(chē)輛銷(xiāo)售情況
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品合同的簽訂，幫助客戶(hù)完成付款:
4、負(fù)責(zé)客戶(hù)資料整理、客戶(hù)信息量統(tǒng)計(jì)，日?qǐng)?bào)提交。
任職要求:
1、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，勤奮上進(jìn)，目標(biāo)感強(qiáng)烈。
2、性格開(kāi)朗，具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。
3、具有較好的抗壓能力。
薪酬:底薪3000+提成+獎(jiǎng)金
試用期8-15K，入職半年后穩(wěn)定在10k-20k+
福利:五險(xiǎn)、年度體檢、帶薪年假、生日驚喜、法定節(jié)假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等團(tuán)建活動(dòng).
晉升:駐店銷(xiāo)售顧問(wèn)-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-運(yùn)維銷(xiāo)售總監(jiān)工作時(shí)間:國(guó)家法定節(jié)假日排休，帶薪年假。
工作地點(diǎn)
崆峒區(qū)長(zhǎng)安汽車(chē)(平?jīng)黾我嫫?chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司店)
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職位發(fā)布者
劉雪/人事經(jīng)理
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陜西騰暢數(shù)科科技有限公司在競(jìng)爭(zhēng)激烈的中國(guó)汽車(chē)后市場(chǎng)領(lǐng)域，陜西騰暢數(shù)科科技有限公司作為專(zhuān)業(yè)的汽車(chē)延保和權(quán)益服務(wù)先鋒，自2022年成立以來(lái)，便精準(zhǔn)錨定市場(chǎng)需求，全力為廣大車(chē)主開(kāi)辟全新的保障天地。截止目前已與數(shù)百家 4S店及經(jīng)銷(xiāo)商攜手，憑借規(guī)范流程、快速理賠，廣受好評(píng)，市場(chǎng)份額穩(wěn)步拓展。公司始終秉持“誠(chéng)信、專(zhuān)業(yè)、客戶(hù)至上”理念，正向著行業(yè)標(biāo)桿大步前行。
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