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1、制定階段招商指標(biāo)，并在實(shí)施過(guò)程中根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋意見(jiàn)和建議，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，參與招商過(guò)程管理及談判；
2、按照公司規(guī)定，定期向公司及有關(guān)部門上報(bào)工作計(jì)劃及工作總結(jié)，組織項(xiàng)目所在城市市場(chǎng)調(diào)研的工作，收集相關(guān)的詳細(xì)信息并深入了解當(dāng)?shù)厣虡I(yè)發(fā)展情況，協(xié)助項(xiàng)目招商的整體運(yùn)作，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，做好市場(chǎng)預(yù)測(cè)；
3、根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，努力完成目標(biāo)責(zé)任所規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)，做好所管轄樓層區(qū)域的經(jīng)營(yíng)管理工作；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商部的員工隊(duì)伍建設(shè)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、考核與激勵(lì)。
雙休，入職繳納五險(xiǎn)一金