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【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略財(cái)務(wù)規(guī)劃與決策支持，深度參與重大投資.業(yè)務(wù)拓展及戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，提供專業(yè)的財(cái)務(wù)分析.預(yù)測(cè)和評(píng)估，主導(dǎo)全面預(yù)算管理.滾動(dòng)預(yù)測(cè)及經(jīng)營(yíng)分析，動(dòng)態(tài)監(jiān)控經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成，預(yù)警潛在風(fēng)險(xiǎn)。
2.主導(dǎo)地產(chǎn)全周期財(cái)務(wù)管理，包括投前階段的項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算.投資模型搭建與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，參與項(xiàng)目盡調(diào).土地獲取及融資方案設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)項(xiàng)目全成本（土地.建安.資金.稅費(fèi)等）的動(dòng)態(tài)監(jiān)控.目標(biāo)成本管理及預(yù)警；優(yōu)化項(xiàng)目現(xiàn)金流管理，確保資金高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
3.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)資金規(guī)劃.調(diào)度與頭寸管理，保障集團(tuán)及各項(xiàng)目資金鏈安全高效；拓展并維護(hù)多元化融資渠道（銀行.信托.債券等），設(shè)計(jì)并執(zhí)行最優(yōu)融資方案，持續(xù)優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和融資成本。
4.建立健全集團(tuán)內(nèi)部控制體系及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，有效識(shí)別.評(píng)估和應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù).稅務(wù)及運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)外部審計(jì)，確保符合相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求。
5.統(tǒng)籌集團(tuán)整體稅務(wù)策略，主導(dǎo)復(fù)雜稅務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化（尤其針對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目不同階段及特殊交易）；合法合規(guī)進(jìn)行稅務(wù)籌劃，有效控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，降低整體稅負(fù)。
6.領(lǐng)導(dǎo).培養(yǎng)和激勵(lì)集團(tuán)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和業(yè)務(wù)洞察力；推動(dòng)財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，提升管理效率和決策支持水平；探索業(yè)財(cái)融合新模式，賦能業(yè)務(wù)發(fā)展。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù).會(huì)計(jì).金融或相關(guān)專業(yè)，年齡30-40歲，具備8年及以上在房地產(chǎn)行業(yè).建筑行業(yè).物業(yè)行業(yè).上市公司或集團(tuán)公司從事財(cái)務(wù)管理工作的經(jīng)驗(yàn)；
2.持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱.高級(jí)會(huì)計(jì)職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）證書，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
3.至少5年在大型房地產(chǎn)企業(yè)擔(dān)任高級(jí)財(cái)務(wù)管理崗位（如集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān).財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人等）的經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目全生命周期（投.融.管.退）的財(cái)務(wù)管理流程及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)；
4.具備前瞻性視野，能夠?qū)⒋髷?shù)據(jù)分析.精益財(cái)務(wù).敏捷財(cái)務(wù)等先進(jìn)理念應(yīng)用于實(shí)際工作中，推動(dòng)財(cái)務(wù)職能轉(zhuǎn)型與價(jià)值創(chuàng)造；
5.擁有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力與影響力，出色的溝通表達(dá)能力與問題解決能力，高度的責(zé)任心.抗壓能力與職業(yè)道德操守。
【薪酬福利】
1.提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，具體面議；
2.享受五險(xiǎn).帶薪年假.節(jié)日福利.員工體檢等完善的福利體系；
3.工作時(shí)間：全職，雙休，彈性工作安排，營(yíng)造良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境。