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崗位職責： 1.線上管理司機（主要工作方式群管理，電話溝通）負責后臺司機日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，提高司機的數(shù)據(jù)增長; 2.根據(jù)提供的數(shù)據(jù)對自己的人員進行分類管理，溝通； 3.新入職司機的培訓工作，管理規(guī)定的落實工作，為用戶提供高質(zhì)量用車服務(wù)，服務(wù)于司機，解決疑慮與業(yè)務(wù)問題； 4.管理司機日常工作，提高司機工作績效，負責定期組織司機的技能培訓，安全培訓，等工作; 5.負責新司機賬號注冊，合同簽訂等工作，司機的日流水進行統(tǒng)計，租賃司機每月的租金催繳，違章處理等工作。 6.實時掌握當前司機相應(yīng)違章情況，定期清查車輛對應(yīng)司機違章，根據(jù)其不同違章情況，分別發(fā)出違章處理提醒、違章處理通知、違章處理警告。 7.提高管轄司機的服務(wù)，維護司機合法權(quán)益； 8.制定平臺培訓資料，安排相關(guān)培訓。 崗位要求： 熟悉租車公司運營模式，有大型租車公司經(jīng)驗優(yōu)先；了解網(wǎng)約車流程或有相關(guān)司管從事經(jīng)驗者優(yōu)先。