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更新于 8月18日

研發(fā)經(jīng)理

2.5-3.5萬
  • 東莞
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

音視頻編解碼流媒體技術(shù)電子/半導體/集成電路電子設(shè)備制造
一、任職要求
1、專業(yè)與學歷:本科或以上,應(yīng)用電子、電子信息工程、通信工程等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗:8年或以上音頻電子產(chǎn)品的電路設(shè)計與開發(fā)工作,其中同行業(yè)5年或以上管理經(jīng)驗。
3、工作技能:
(1)精通模擬電路和數(shù)字電路設(shè)計原理,熟練掌握音頻放大電路、濾波電路、音頻編解碼電路等音頻相關(guān)電路的設(shè)計,并利用仿真軟件設(shè)計和分析;
(2)熟悉電子元器件的性能、參數(shù)和選型原則,對各類音頻專用芯片有深入的了解和應(yīng)用經(jīng)驗,能夠根據(jù)產(chǎn)品需求準確選擇合適的元器件,并對其進行合理的應(yīng)用設(shè)計;
(3)掌握 EMC/EMI 設(shè)計規(guī)范和相關(guān)標準,具備良好的電路抗干擾設(shè)計能力;
(4)熟悉音頻產(chǎn)品的相關(guān)行業(yè)標準和規(guī)范,如藍牙音頻標準、音頻設(shè)備電氣性能標準;
(5)熟練使用專業(yè)的電子設(shè)計軟件,PCB Layout、電路仿真等;
(6)熟練掌握示波器、頻譜分析儀、信號發(fā)生器、邏輯分析儀等電子測試設(shè)備的操作和使用方法;
(7)具備一定的項目管理知識,良好的風險管理和問題解決能力;
(8)了解音頻產(chǎn)品的市場需求和發(fā)展趨勢;
(9)具備良好的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠與跨部門團隊和外部合作伙伴進行有效的溝通與協(xié)作;
(10)有一定英語基礎(chǔ),能閱讀各種英文技術(shù)資料。
二、崗位職責
1、主導音頻電子產(chǎn)品的電路架構(gòu)設(shè)計,根據(jù)產(chǎn)品需求和性能指標,制定詳細的電路設(shè)計方案,確保電路設(shè)計的先進性、合理性和可擴展性。
2、領(lǐng)導團隊開展音頻核心技術(shù)研究與開發(fā)工作,負責審核和評估技術(shù)方案、設(shè)計文檔,提供技術(shù)指導和決策支持。
3、運用專業(yè)的電子設(shè)計軟件進行原理圖設(shè)計和 PCB 布局布線設(shè)計,嚴格遵循電路設(shè)計規(guī)范和 EMC/EMI 標準。
4、負責音頻電子產(chǎn)品的硬件調(diào)試工作,運用示波器、頻譜分析儀、信號發(fā)生器等專業(yè)測試設(shè)備,對設(shè)計完成的電路進行功能測試、性能測試和可靠性測試。
5、結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標,制定音頻產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略和長期規(guī)劃,明確技術(shù)路線圖和產(chǎn)品迭代方向。
6、依據(jù)研發(fā)規(guī)劃,制定年度、季度和月度研發(fā)計劃,合理分配資源,確保研發(fā)項目按時、按質(zhì)、按量完成,與市場推廣和產(chǎn)品發(fā)布計劃緊密銜接。
7、組建和管理音頻研發(fā)團隊,包括招聘、選拔、培訓、考核與激勵團隊成員,建立高效的團隊協(xié)作機制,提升團隊整體技術(shù)水平和研發(fā)能力。
8、制定團隊內(nèi)部的研發(fā)流程、規(guī)范和標準,監(jiān)督執(zhí)行情況,持續(xù)優(yōu)化研發(fā)流程,提高研發(fā)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
9、有效配合項目部管理研發(fā)項目的進度、成本和質(zhì)量,確保項目順利交付。
10、負責音頻技術(shù)相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)管理工作,組織團隊開展技術(shù)創(chuàng)新成果的專利申請、軟件著作權(quán)登記等工作。
11、組織編寫和維護音頻產(chǎn)品研發(fā)過程中的各類技術(shù)文檔,包括需求規(guī)格說明書、設(shè)計文檔、測試報告、用戶手冊等,確保文檔的完整性、準確性和規(guī)范性。

工作地點

東莞凱韻科技有限公司文明四街1號

職位發(fā)布者

周女士/HR

三日內(nèi)活躍
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公司Logo深圳悅爾法科技有限公司
深圳悅爾法科技有限公司,成立于2023年8月,位于廣東省深圳市龍華區(qū),主要從事音頻、音響類設(shè)備的軟硬件技術(shù)研發(fā)工作,是iFi悅爾法品牌的中國研發(fā)中心。 iFi悅爾法是英國Abbingdon Music Research(簡稱AMR)公司于2012年推出的子品牌。AMR主要生產(chǎn)美金萬元級的高端發(fā)燒音頻設(shè)備,而iFi悅爾法則提供價格更易于大眾接受的產(chǎn)品。 iFi悅爾法品牌延用了英國AMR公司的眾多專利技術(shù),致力于為音樂與音響愛好者提供更專業(yè)的音頻器材,在耳機放大器、數(shù)模轉(zhuǎn)換器、信號優(yōu)化設(shè)備、電源凈化設(shè)備,以及音響線材等產(chǎn)品方面都推出了許多獨有的技術(shù)。在藍牙、流媒體傳輸?shù)确矫?,iFi悅爾法緊跟技術(shù)發(fā)展,持續(xù)功能迭代,推出了不少比傳統(tǒng)Hi-Fi器材先進易用,更適合年輕玩家的產(chǎn)品。加入iFi悅爾法,您可與英國、美國和中國的專業(yè)團隊同事一道,共同進行技術(shù)交流及產(chǎn)品研發(fā)。產(chǎn)品銷售、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全球,除中國市場外,還暢銷歐洲、美國、加拿大、日本、韓國、新加坡、澳大利亞、新西蘭等國家和地區(qū)。如需對公司品牌及產(chǎn)品有更多了解,請至ifi-audio.com.cn查看,或至各電商平臺搜索“iFi悅爾法”。福利年資獎勵:年終獎(最高4.5個月),5年日本游, 10年24K純金紀念幣全勤獎:100元/月年假:入職滿1年7天年假,每多1年多1天年假,15天封頂)活動:年度旅游、部門經(jīng)費活動、圣誕party、年會盛典(優(yōu)秀員工、最佳新人)等培訓:內(nèi)訓、外訓輸送、外聘講師來企補貼:餐補、房補、交通補、話補其他:五險一金、節(jié)日禮品、現(xiàn)磨咖啡及飲品、子女出生禮等工作環(huán)境:智能化、三聯(lián)屏辦公發(fā)薪日:每月15日上班時間:8小時工作制,雙休
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