一、崗位職責(zé)
1. 開(kāi)拓市場(chǎng):積極尋找并開(kāi)發(fā)新客戶,挖掘潛在市場(chǎng)機(jī)會(huì),不斷擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)版圖。
2. 產(chǎn)品推廣:深入掌握公司產(chǎn)品特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì),通過(guò)專業(yè)的銷售技巧和熱情的服務(wù)態(tài)度,全力推動(dòng)產(chǎn)品的銷售與推廣。
3. 客戶關(guān)系管理:運(yùn)用出色的人際溝通與協(xié)調(diào)能力,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,制定并執(zhí)行長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)與客戶的共贏發(fā)展。
4. 問(wèn)題解決:善于分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與客戶需求,及時(shí)解決銷售過(guò)程中遇到的各類問(wèn)題,確保業(yè)務(wù)順利開(kāi)展。
二、任職要求
1. 銷售熱情:對(duì)銷售工作充滿熱情,有志在銷售領(lǐng)域一展宏圖。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,我們期待你的經(jīng)驗(yàn)?zāi)転閳F(tuán)隊(duì)注入新的活力。
3. 溝通能力:具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,能夠與不同類型的客戶建立良好的合作關(guān)系。
4. 解決問(wèn)題能力:擁有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力,面對(duì)挑戰(zhàn)時(shí)能迅速找到解決方案。
三、薪資福利
1. 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系:底薪 + 提成,上不封頂,只要你有能力,收入無(wú)上限!
2. 完善的福利保障:正式入職后,公司按照規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金,為你的生活提供堅(jiān)實(shí)保障。
3. 專業(yè)的培訓(xùn)支持:享受系統(tǒng)專業(yè)的培訓(xùn),幫助你快速成長(zhǎng),提升銷售技能與專業(yè)素養(yǎng)。
4. 舒適的工作環(huán)境與合理的工作時(shí)間:朝九晚六,周末雙休,讓你在工作之余能充分享受生活。