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教務培訓輔導員/班主任-長三角汽車產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院

1.2-1.8萬
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

培訓機構(gòu)教務管理
長三角汽車產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院(YDI) 以打造長三角乃至中國汽車產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新策源地為使命,積極培育優(yōu)化產(chǎn)業(yè)科創(chuàng)生態(tài),推動安徽汽車產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新可持續(xù)發(fā)展,AOPENLAB引入汽車創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賦能平臺-AUTOHUB車聯(lián)創(chuàng)谷團隊,在安徽合肥共創(chuàng)長三角汽車產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院。該學院將通過培訓咨詢、產(chǎn)業(yè)對接、投融資服務、前瞻賽道研究、創(chuàng)業(yè)社群運營等體系化生態(tài)活動,推動創(chuàng)新人才和創(chuàng)業(yè)企業(yè)聚集、科技成果轉(zhuǎn)化落地,有效助力安徽汽車產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)建設(shè)和提升安徽汽車產(chǎn)業(yè)的綜合影響力。 崗位職責: 1. 根據(jù)汽車產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展需求和企業(yè)實際需求,設(shè)計并開發(fā)針對性的企業(yè)培訓課程體系。 2. 負責培訓課程的組織實施,包括講師邀請、培訓場地安排、培訓資料準備等,確保培訓活動順利進行。 3. 對培訓效果進行評估和反饋,收集學員意見,不斷優(yōu)化培訓課程內(nèi)容和培訓方式。 4. 維護和拓展培訓師資庫,與行業(yè)專家、高校教授等建立長期合作關(guān)系,為培訓課程提供優(yōu)質(zhì)的師資支持。 5. 協(xié)助企業(yè)對接產(chǎn)業(yè)資源,提供產(chǎn)業(yè)咨詢和輔導服務,助力企業(yè)成長和發(fā)展。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,汽車工程、工商管理、教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 具備 3 年以上企業(yè)培訓或相關(guān)工作經(jīng)驗,有汽車產(chǎn)業(yè)培訓經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 熟悉企業(yè)培訓流程和方法,具備較強的課程設(shè)計和開發(fā)能力。 4. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠與各方資源有效合作,確保培訓項目順利實施。 5. 具備較強的學習能力和責任心,能夠不斷更新知識和技能,適應汽車產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的需求。

工作地點

蜀山區(qū)合肥創(chuàng)新院研發(fā)樓

職位發(fā)布者

姚女士/人事經(jīng)理

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