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崗位職責(zé)：
1. 制定HSE工作目標(biāo)及實(shí)施途徑，確保HSE目標(biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)協(xié)同；主導(dǎo)建立HES管理體系（如IS045001職業(yè)健康安全管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系等），明確各部門HSE職責(zé)邊界，推動(dòng)體系文件（手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書）的制定、修訂與落地；監(jiān)督HES管理體系的運(yùn)行有效性，牽頭HSE信息化建設(shè)（如風(fēng)險(xiǎn)管控系統(tǒng)、應(yīng)急管理平臺等），提升HSE管理數(shù)字化水平。
2. 組織建立職業(yè)健康管理機(jī)制，識別崗位職業(yè)病危害因素（如粉塵、噪音、化學(xué)毒物等），制定防控措施；組織員工職業(yè)健康檢查（崗前、崗中、離崗），建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，跟蹤職業(yè)病或職業(yè)禁忌證員工的處置（調(diào)崗、治療等）；監(jiān)督勞動(dòng)防護(hù)用品的選型、發(fā)放、使用及維護(hù)，確保符合防護(hù)要求；推動(dòng)職業(yè)健康促進(jìn)活動(dòng)（如健康知識培訓(xùn)、心理健康輔導(dǎo)），提升員工健康意識。
3. 主導(dǎo)生產(chǎn)作業(yè)全流程的安全管控，組織安全生產(chǎn)檢查（日常、專項(xiàng)、季節(jié)性），建立隱患臺賬，跟蹤整改閉環(huán)，對重大隱患掛牌督辦；牽頭安全生產(chǎn)事故（含未遂事故）的調(diào)查處理，分析根本原因，制定整改措施和預(yù)防措施，推動(dòng)事故教訓(xùn)共享。
4. 建立環(huán)境管理機(jī)制，識別企業(yè)運(yùn)營中的環(huán)境影響（如廢水、廢氣、固廢、噪聲），確保符合法律法規(guī)及地方標(biāo)準(zhǔn)；監(jiān)督環(huán)保設(shè)施（污水處理站、三級堿噴淋、二級樹脂吸附脫附、固廢暫存庫等）的運(yùn)行與維護(hù)，確保穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放；組織環(huán)境檢測，記錄檢測數(shù)據(jù)，編制環(huán)境報(bào)告（如排污許可證執(zhí)行報(bào)告），助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
5. 建立風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)機(jī)管控機(jī)制，組織全范圍HSE風(fēng)險(xiǎn)辨識（如作業(yè)活動(dòng)、設(shè)備設(shè)施、環(huán)境因素等），評估風(fēng)險(xiǎn)等級，制定分級管控措施（工程技術(shù)、管理、個(gè)體保護(hù)等）；牽頭制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案（如火災(zāi)、泄露、中毒、環(huán)境污染等），明確應(yīng)急組織架構(gòu)、相應(yīng)流程及職責(zé)；組織應(yīng)急預(yù)案演練，檢驗(yàn)預(yù)案有效性，提升應(yīng)急處置能力；統(tǒng)籌應(yīng)急資源儲備（應(yīng)急物資、救援隊(duì)伍、外部救援力量聯(lián)動(dòng)），處置公司應(yīng)急事件，確保突發(fā)事件時(shí)快速響應(yīng)、有效處置、降低損失
6. 協(xié)調(diào)生產(chǎn)、設(shè)備、采購、人力資源等部門的HSE工作，明確協(xié)同流程，解決跨部門HSE問題；對接客戶、供應(yīng)商等利益相關(guān)方，傳遞HSE要求（如供應(yīng)商HSE準(zhǔn)入、客戶現(xiàn)場安全管理等），推動(dòng)供應(yīng)鏈HSE管理。
任職要求：
1. 安全工程、化學(xué)工程與工藝等專業(yè)本科及以上第一學(xué)歷（優(yōu)秀者適當(dāng)放寬條件）。
2. 五年以上同類型化工企業(yè)HSE經(jīng)理、安環(huán)一把手經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉兩重點(diǎn)一重大管理。
4. 熟悉湖北省HSE方面的管理政策，較強(qiáng)的對外協(xié)同溝通能力，能有效應(yīng)對各級安全環(huán)保檢查。