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更新于 7月2日
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人事總監(jiān)

1-1.5萬
  • 濟南歷城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃薪酬福利績效管理企業(yè)服務
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項計劃的實施；
2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式（包含招聘、培訓、薪酬、、福利、績效及員工發(fā)展等體系的全面建設），制定和完善人力資源管理制度；
3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議，并致力提高公司的綜合管理水平；
4、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化。

工作地點

歷城區(qū)濟南藥谷-東門1號樓B座28層

職位發(fā)布者

劉玉華/人事經(jīng)理

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