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【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)集團總部戰(zhàn)略規(guī)劃制定營銷戰(zhàn)略、分公司營銷策略及營銷計劃，確定公司管理、經(jīng)營目標(biāo)；
2、參與公司關(guān)鍵會議，組織討論和決定分公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大關(guān)鍵事項；
3、建立分公司營銷開拓和專業(yè)交付體系，打造強有力的市場團隊和交付團隊，提升解決方案的綜合實力，提升市場份額；
4、發(fā)掘市場機會，主持?jǐn)M訂公司的經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營規(guī)劃策略，實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長，對經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé)；
5、據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，合理制定分公司、各團隊及個人的分解目標(biāo)和考核方案，并督導(dǎo)實施；
6、負(fù)責(zé)分公司團隊的建設(shè)、培訓(xùn)、考核、管理；監(jiān)督、管理公司的經(jīng)營活動，定期召開例會，完成公司經(jīng)營考核指標(biāo)；
7、對團隊成員綜合能力提升負(fù)責(zé)：定期對部門成員進(jìn)行各類技能培訓(xùn)輔導(dǎo)，并提供相應(yīng)的支持。