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崗位職責(zé)? 1. 團隊管理：全面統(tǒng)籌外貿(mào)團隊，深耕硬質(zhì)合金行業(yè)全球市場開拓。負責(zé)團隊日常管理，包括科學(xué)分工、任務(wù)監(jiān)督、進度復(fù)盤及績效評估，通過流程優(yōu)化持續(xù)提升團隊協(xié)作效能與執(zhí)行效率。? 2. 流程優(yōu)化：搭建標準化外貿(mào)業(yè)務(wù)全流程體系，涵蓋客戶開發(fā)、訂單跟進、供應(yīng)鏈協(xié)同等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。結(jié)合行業(yè)特性精準優(yōu)化流程節(jié)點，有效降低運營成本，顯著提高客戶響應(yīng)速度。? 3. 診斷改進：定期組織團隊工作分析會，通過深度數(shù)據(jù)復(fù)盤，精準診斷銷售策略與執(zhí)行漏洞，制定切實可行的改進方案并強力推動落地。? 4. 客戶開發(fā)：深度拓展工貿(mào)型企業(yè)海外客戶開發(fā)體系，熟練運用 B2B 平臺等多元渠道，精準觸達目標客戶，持續(xù)擴大市場版圖。? 5. 跨部門協(xié)同：高效協(xié)調(diào)生產(chǎn)、質(zhì)檢、物流等部門，確保訂單按時交付，全方位提升客戶滿意度；定期向管理層匯報市場動態(tài)與競爭分析，為公司外貿(mào)戰(zhàn)略制定提供詳實數(shù)據(jù)支撐。? 6. 其他：積極完成上級交辦的各類任務(wù)，包括參與行業(yè)政策研究、協(xié)助制定海外市場拓展規(guī)劃等，助力公司戰(zhàn)略目標達成。? 崗位要求? 1. 大專及以上學(xué)歷，擁有 5 年以上外貿(mào)團隊管理經(jīng)驗，其中至少 2 年在硬質(zhì)合金或相關(guān)工業(yè)品行業(yè)擔(dān)任同崗位職務(wù)。? 2. 精通工貿(mào)型企業(yè)海外客戶開發(fā)渠道與開發(fā)模式，具備成功開發(fā)海外代理商的實戰(zhàn)經(jīng)驗。? 3. 擁有豐富的外貿(mào)團隊搭建與人員整合經(jīng)驗，擅長將團隊目標科學(xué)拆解、全程管控，并為員工賦能成長。? 4. 敢于迎接挑戰(zhàn)，敢于直面沖突解決問題，執(zhí)行力強。 5. 英語流利，可熟練進行商務(wù)溝通和談判。 提供食宿，五險一金等福利，薪資根據(jù)能力面議。