職位描述
工作職責
1.負責建立風險管理、內部審計相關制度體系；
2.負責審計項目的推進執(zhí)行，編制審計方案、復查審計底稿、撰寫審計報告，提出審計意見；
3.負責審計整改工作，出具整改效果評估報告；
4.負責收集、整理和分析公司各項風險管理指標和數(shù)據，監(jiān)測風險管理效果，對公司風險事件和問題進行分析，找出問題根源和原因，并編制相關風險管理報告；
5.完成領導交辦的其他工作。
任職資格
1.年齡：35歲及以下；
2.學歷：本科及以上；
3.工作經歷：具有2年及以上審計、財務等相關工作經驗；
4.其他要求1：具有審計、會計或經濟類中級及以上職稱；
5.其他要求2：具有國企和上市公司審計工作經歷的優(yōu)先。
6.專業(yè)要求：研究生：0202應用經濟學、0201理論經濟學、0251金融、0301法學、0351法律、1202工商管理學、1251工商管理、1257審計等相關專業(yè)
本科：0201經濟學類、0203金融學類、0301法學類、1202工商管理類等相關專業(yè)
1.負責建立風險管理、內部審計相關制度體系；
2.負責審計項目的推進執(zhí)行，編制審計方案、復查審計底稿、撰寫審計報告，提出審計意見；
3.負責審計整改工作，出具整改效果評估報告；
4.負責收集、整理和分析公司各項風險管理指標和數(shù)據，監(jiān)測風險管理效果，對公司風險事件和問題進行分析，找出問題根源和原因，并編制相關風險管理報告；
5.完成領導交辦的其他工作。
任職資格
1.年齡：35歲及以下；
2.學歷：本科及以上；
3.工作經歷：具有2年及以上審計、財務等相關工作經驗；
4.其他要求1：具有審計、會計或經濟類中級及以上職稱；
5.其他要求2：具有國企和上市公司審計工作經歷的優(yōu)先。
6.專業(yè)要求：研究生：0202應用經濟學、0201理論經濟學、0251金融、0301法學、0351法律、1202工商管理學、1251工商管理、1257審計等相關專業(yè)
本科：0201經濟學類、0203金融學類、0301法學類、1202工商管理類等相關專業(yè)
工作地點
宜賓市敘州區(qū)金沙江南路3號東方時代廣場18樓
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宜賓人才發(fā)展集團有限公司
宜賓人才發(fā)展集團有限公司（簡稱“公司”）成立于2022年12月，是市委市政府實施“科教興市、人才強市”戰(zhàn)略的市場化抓手。公司由宜賓發(fā)展控股集團有限公司和上海外服（集團）有限公司共同出資成立，通過資源整合、資本運作、產業(yè)鏈接等市場化運作方式，聯(lián)通“人才+服務+資本+產業(yè)”，提供“一藍一綠”產業(yè)人才公共服務、打造人才生態(tài)鏈，公司的主要使命是建設產業(yè)人才共性平臺和人力資源共享服務中心，以國資國企的擔當服務城市人才發(fā)展。公司聚焦宜賓建設現(xiàn)代化區(qū)域中心城市和重要人才中心目標，秉承“服務人才，賦能產業(yè)，讓社會更溫暖”的理念，形成以市場化的招聘用工服務、管理咨詢服務、人才發(fā)展服務和政府賦能的產業(yè)用工服務、產業(yè)技能人才培養(yǎng)、靈活用工服務的業(yè)務產品體系。致力于打造宜賓市人才的蓄水池、鏈接器、轉化器、服務器，為宜賓建設現(xiàn)代化區(qū)域中心城市提供堅強人才支撐和智力保證。
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