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崗位職責(zé)：
提升用戶活躍：負責(zé)DAU/MAU等核心指標增長，設(shè)計用戶激勵體系，降低用戶流失率。
驅(qū)動平臺收入：提升系統(tǒng)內(nèi)用戶的付費能力及意愿，推進增值功能等變現(xiàn)策略，對平臺收入及付費轉(zhuǎn)化率負責(zé)。
平臺生態(tài)運營：優(yōu)化客戶在平臺內(nèi)的動作效率，與產(chǎn)品團隊共同推進客戶使用體驗。
數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化：通過數(shù)據(jù)分析定位問題，推動產(chǎn)品功能迭代及運營策略調(diào)整。
崗位要求：
精通數(shù)據(jù)工具（SQL/Excel等），能獨立完成數(shù)據(jù)分析；
熟悉商業(yè)化模式設(shè)計（會員制、增值服務(wù)等）；
擅長用戶分層運營及活動策劃；
有平臺級補貼活動或積分體系設(shè)計經(jīng)驗。