崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)門(mén)診部的日常工作,制定并落實(shí)護(hù)理工作計(jì)劃、規(guī)章制度及操作流程;
2.組織護(hù)理人員培訓(xùn)、考核及排班,提升護(hù)理團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量;
3.監(jiān)督護(hù)理操作規(guī)范,定期檢查護(hù)理質(zhì)量,預(yù)防差錯(cuò)事故,確保患者安全;
4.與醫(yī)生、行政等部門(mén)協(xié)作,優(yōu)化醫(yī)療護(hù)理流程,處理患者及家屬的投訴與建議,提升滿(mǎn)意度。
5.統(tǒng)籌科室護(hù)理耗材、設(shè)備的使用與維護(hù),確保資源合理配置;
6.組織護(hù)理人員應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,如急救、傳染病防控等;
任職要求
1.年齡40周歲以下(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬),身體健康,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德和抗壓能力;
2.護(hù)理專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,持有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、護(hù)士長(zhǎng)管理培訓(xùn)證書(shū)優(yōu)先;
3.具備主管護(hù)師及以上職稱(chēng)(或護(hù)師職稱(chēng)+3年以上管理經(jīng)驗(yàn));
4.5年以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn),熟悉一級(jí)醫(yī)院護(hù)理工作流程及院感防控要求;
5.較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,熟練使用辦公軟件及醫(yī)院信息系統(tǒng)(HIS),良好的溝通技巧和突發(fā)事件處理能力;
6.有一級(jí)醫(yī)院以上或社區(qū)醫(yī)院護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn)者。
面試地點(diǎn):方圓大廈11樓。上班地點(diǎn):陽(yáng)光100新城。