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更新于 9月16日
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人事行政總監(jiān)

7000-10000元
  • 長春南關(guān)區(qū)
  • 10年以上
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理人力資源規(guī)劃薪酬福利人力資源服務(wù)醫(yī)院
崗位內(nèi)容：
1. 確定并推動公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和流程；
2. 管理公司的員工薪資和福利計劃；
3. 定期進(jìn)行員工績效評估，支持業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成；
4. 全面負(fù)責(zé)公司的招聘、考勤、培訓(xùn)和員工關(guān)系管理。
5. 監(jiān)控并更新組織架構(gòu)和職位描述。
6.負(fù)責(zé)前臺后勤人員的管理
任職要求：
1. 十年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗；
2. 優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力；
3. 擅長處理復(fù)雜的人際關(guān)系和問題；
4. 熟悉當(dāng)?shù)睾蛧业木蜆I(yè)法規(guī)和流程；
5. 具有協(xié)作精神，能夠與不同的利益相關(guān)者建立良好的關(guān)系。
6.有醫(yī)美機(jī)構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先

工作地點

長春市-南關(guān)區(qū)-銀湖路保利堂悅

職位發(fā)布者

方娜/人事經(jīng)理

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