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崗位職責 1、 設備運維管理：統(tǒng)籌公司生產(chǎn)設備的日常維修、搶修工作，制定并嚴格執(zhí)行設備定期保養(yǎng)計劃，確保設備穩(wěn)定運行；全面負責設備的日常維保工作，建立完善的設備維護檔案，實時跟蹤設備運行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在問題。? 2、 檢修協(xié)調工作：主導內部設備檢修管理工作，合理安排檢修計劃與資源，協(xié)調各部門配合檢修任務；同時，負責對外協(xié)調溝通工作，與設備供應商、維修服務商等保持良好合作關系，確保設備故障能得到及時有效的技術支持與解決方案。? 3、 團隊管理與指導：發(fā)揮在電器或機械方面的專業(yè)專長，對下屬進行日常工作指導與技術培訓，提升團隊整體專業(yè)水平；對團隊人員配置提出建議；定期組織團隊進行設備故障案例分析與經(jīng)驗分享，促進團隊共同成長。? 4、 優(yōu)化改進工作：定期對負責的設備故障原因進行深入分析匯總，結合生產(chǎn)實際需求，提出科學合理的設備改進方案，并推動方案的落地實施，持續(xù)優(yōu)化設備性能與生產(chǎn)效率。 職位要求 1、 專業(yè)背景：機械工程、電氣工程、自動化等相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷，經(jīng)驗豐富的學歷可放寬至中專或等同學歷。? 2、 工作經(jīng)驗：具有5 年以上設備管理相關工作經(jīng)驗，3 年以上團隊管理經(jīng)驗；熟悉制藥行業(yè)設備特點與運行要求者優(yōu)先，有自動化設計、組裝、改造優(yōu)化和維護經(jīng)驗者優(yōu)先。? 3、 專業(yè)技能：在電器或機械方面至少有一項專長，具備獨立解決復雜設備故障的能力；動手能力強，能熟練操作各類設備檢測與維修工具。? 4、 綜合能力：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，具備較強的問題分析與解決能力，能夠在緊急情況下迅速制定設備搶修方案。? 5、 其他要求：年齡 26- 45 周歲，身體健康，能適應偶爾的加班；具有良好的職業(yè)道德與責任心，積極主動，抗壓能力強，良好的團隊凝聚力，工作細心，責任心強，性格開朗。 薪酬福利 1. 試用期六個月，優(yōu)秀可提前，試10-12K，轉正12-15K或以上； 2. 試用期五險，轉正一金，提前轉正亦同步； 3. 大小周作息，08:00-16:30，免費提供住宿（2人/套）。