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更新于 12月9日

人事行政主管

6000-8000元
  • 重慶渝中區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理招聘員工關系中級人力資源管理師培訓管理經驗
【核心職責】
1. 人力資源全模塊操作:獨立負責中心的招聘、入職離職、績效管理、員工關系等日常工作。
2. 合規(guī)與風控:確保所有人事操作100%符合勞動法規(guī),主導處理員工糾紛等事宜,規(guī)避法律風險;負責員工勞動合同、人事檔案及HR流程的合規(guī)性管理。
3. 行政運營保障:管理辦公室日常行政、后勤采購及資產,營造高效、專業(yè)的辦公環(huán)境。
4. 團隊與文化: 推動公司企業(yè)文化建設,提升員工凝聚力與歸屬感。
5. 區(qū)域協(xié)作:執(zhí)行并落實集團總部及區(qū)域下達的各項人事行政政策與項目。
【任職要求】
1. 硬性條件:
本科及以上學歷,法學、人力資源等相關專業(yè),通過法律職業(yè)資格考試或持有法律背景者優(yōu)先;3年以上人事行政經驗,至少1年管理經驗。
2. 核心能力:
精通勞動法律法規(guī),具備出色的員工關系處理能力和風控意識。
熟悉HR各模塊實操,具備多業(yè)務線/多門店人員管理經驗者更佳。
強大的溝通協(xié)調能力和解決復雜問題的能力。

工作地點

重慶市-渝中區(qū)-長江二路174號

認證資質

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

宮女士/HRD

立即溝通
公司Logo重慶瑞悅視康醫(yī)療科技有限公司
瑞悅視康是一家主要從事眼視光教育、眼科門診和醫(yī)學驗光、兒童青少年近視防控運維、醫(yī)療投資與運營管理的專業(yè)機構。公司主要開展近視防控技術的研發(fā)和應用、連鎖視光中心運營、眼科醫(yī)療整體投資、預防及治療弱視/近視技術研發(fā)和推廣。公司深耕眼視光領域多年,與陸軍軍醫(yī)大學附屬西南醫(yī)院、陸軍軍醫(yī)大學附屬新橋醫(yī)院、陸軍軍醫(yī)大學附屬大坪醫(yī)院、重慶醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院、重慶醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院、重慶醫(yī)科大學附屬兒童醫(yī)院等知名三甲教學醫(yī)院建立了長期穩(wěn)定的業(yè)務交流與合作關系。與各區(qū)教委、衛(wèi)健委、學校、醫(yī)院深度攜手,線上線下聯(lián)動推進兒童青少年近視防控篩查與眼健康科普推廣。一直以來,公司以“成就人才、實現(xiàn)員工價值、回饋社會”為企業(yè)使命;以“品質、專業(yè)、進取、共贏”為企業(yè)核心價值觀幫助員工實現(xiàn)夢想、成就人生!2023年2月,公司被國內首家眼視光科技上市企業(yè)---歐普康視科技股份有限公司收購,借此引進戰(zhàn)略投資后,公司將在眼視光領域內對標上市公司的品牌價值和治理結構,加大人才吸引力,提升公司競爭力,構建公司可持續(xù)發(fā)展的快速通道。
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