職位描述
績效管理薪酬福利員工關(guān)系人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)人員入離職、員工合同檔案的管理
2、負(fù)責(zé)員工考勤、工會活動報(bào)帳、工卡、服發(fā)放等
3、項(xiàng)目工資核算、對接開票，結(jié)算
4、社保日常增減員
5、公司內(nèi)部審批流對接
6、工傷、商業(yè)險(xiǎn)事項(xiàng)處理
7、每月賬期核對
8、配合甲方開展日常項(xiàng)目運(yùn)營工作
任職要求：
1、有至少1年的工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉辦公軟件
3、有處理工傷商業(yè)險(xiǎn)的經(jīng)驗(yàn)
4、做到細(xì)心、耐心、有責(zé)任心，配合支援公司各項(xiàng)事項(xiàng)。
5、有人力資源相關(guān)證書優(yōu)先
工作時(shí)間：早九晚六 周末雙休
1、負(fù)責(zé)人員入離職、員工合同檔案的管理
2、負(fù)責(zé)員工考勤、工會活動報(bào)帳、工卡、服發(fā)放等
3、項(xiàng)目工資核算、對接開票，結(jié)算
4、社保日常增減員
5、公司內(nèi)部審批流對接
6、工傷、商業(yè)險(xiǎn)事項(xiàng)處理
7、每月賬期核對
8、配合甲方開展日常項(xiàng)目運(yùn)營工作
任職要求：
1、有至少1年的工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉辦公軟件
3、有處理工傷商業(yè)險(xiǎn)的經(jīng)驗(yàn)
4、做到細(xì)心、耐心、有責(zé)任心，配合支援公司各項(xiàng)事項(xiàng)。
5、有人力資源相關(guān)證書優(yōu)先
工作時(shí)間：早九晚六 周末雙休
工作地點(diǎn)
杭州蕭山區(qū)廣孚中心
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職位發(fā)布者
李女士/行政人事
當(dāng)前在線立即溝通
浙江盛和天成人力資源服務(wù)有限公司許可項(xiàng)目;勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;第一類增值電信業(yè)務(wù);第二類增值電信業(yè)務(wù);建設(shè)工程監(jiān)理;建筑勞務(wù)分包;建設(shè)工程施工（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以審批結(jié)果為準(zhǔn)）。一般項(xiàng)目;商務(wù)代理代辦服務(wù);工程管理服務(wù);單位后勤管理服務(wù);家政服務(wù);園林綠化工程施工;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;物業(yè)管理∶信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）;普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）;企業(yè)管理咨詢;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;體育賽事策劃;非居住房地產(chǎn)租賃;廣告制作;廣告設(shè)計(jì)、代理;企業(yè)形象策劃;工業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù);會議及展覽服務(wù)1代駕服務(wù);汽車零配件批發(fā);日用品銷售;攝影擴(kuò)印服務(wù)，攝像及視頻制作服務(wù);外賣遞送服務(wù);裝卸搬運(yùn);信息系統(tǒng)集成服務(wù);信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù);通用設(shè)備修理;通訊設(shè)備銷售，計(jì)算機(jī)及酒訊設(shè)備租賃，機(jī)械設(shè)備租賃∶移動通信設(shè)備銷售;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）。
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