崗位職責(zé)
1、完善公司管理體系,負(fù)責(zé)公司管理體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對(duì)體系運(yùn)行情況的監(jiān)控;
2、負(fù)責(zé)公司管理體系認(rèn)證與評(píng)審的準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作,并做好體系維護(hù)工作;
3、負(fù)責(zé)按照體系標(biāo)準(zhǔn)要求結(jié)合公司現(xiàn)狀建立文件化的管理體系;
4、督促和指導(dǎo)公司各部門貫徹執(zhí)行體系文件,并檢查其執(zhí)行情況
5、組織各部門管理體系培訓(xùn)工作;
6、負(fù)責(zé)公司高新企業(yè)申報(bào)工作、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作;
任職要求
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;制造業(yè)優(yōu)先;經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬學(xué)歷要求;
2、3年-5年及以上經(jīng)驗(yàn),熟悉ISO9001、ISO 14001、ISO 45001、IATF 16949體系,能獨(dú)立搭建公司級(jí)sop管理文件的經(jīng)驗(yàn);
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的規(guī)劃、溝通、組織協(xié)調(diào)能力。