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新能源海外業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人

3.5-5萬
  • 湖州吳興區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

鋰電海外國際貿(mào)易新能源
崗位職責(zé):?
1、市場洞察與策略制定:深入研究全球鋰電池回收市場動態(tài),尤其是目標(biāo)海外區(qū)域的市場規(guī)模、增長趨勢、政策法規(guī)及環(huán)保要求等。?
2、客戶與渠道拓展:積極開拓海外客戶資源,與當(dāng)?shù)匦履茉雌囍圃焐?、電池生產(chǎn)商、經(jīng)銷商以及相關(guān)回收企業(yè)等建立緊密合作關(guān)系。
3、組織并參與國際行業(yè)展會、研討會等活動,提升公司在海外市場的品牌知名度和影響力,挖掘潛在客戶與合作機會。負(fù)責(zé)開發(fā)和管理海外銷售渠道,評估并篩選優(yōu)質(zhì)合作伙伴,建立長期穩(wěn)定的合作模式,確保業(yè)務(wù)的高效拓展與持續(xù)增長。?
4、全面負(fù)責(zé)海外鋰電池回收業(yè)務(wù)的日常運營,監(jiān)督業(yè)務(wù)流程的執(zhí)行,確保各個環(huán)節(jié)順暢運作,包括廢舊電池回收、運輸、存儲、處理及再銷售等。制定并執(zhí)行年度業(yè)務(wù)計劃,設(shè)定明確的業(yè)績目標(biāo),如回收量、銷售額、利潤等,并定期對業(yè)務(wù)進(jìn)展進(jìn)行跟蹤、分析與調(diào)整,確保目標(biāo)的達(dá)成。管理海外業(yè)務(wù)項目,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,推動項目順利實施,確保項目按時交付并達(dá)到預(yù)期效果。?
5、組建并領(lǐng)導(dǎo)海外業(yè)務(wù)團(tuán)隊,包括銷售、市場、運營等人員,明確團(tuán)隊成員職責(zé)分工,制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),激勵團(tuán)隊成員積極工作,提升團(tuán)隊整體績效。?
6、關(guān)注海外市場的政治、經(jīng)濟(jì)、法律等風(fēng)險因素,及時評估風(fēng)險對業(yè)務(wù)的影響,并制定相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對措施,保障公司海外資產(chǎn)與業(yè)務(wù)的安全。確保海外業(yè)務(wù)嚴(yán)格遵守當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范,建立健全合規(guī)管理體系,避免因違規(guī)操作帶來的法律風(fēng)險和聲譽損失。
任職要求:?
1、本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場營銷、新能源、環(huán)境科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2、具有 5 年以上海外業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗,有鋰電池、新能源、環(huán)?;厥盏刃袠I(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、熟悉海外市場,尤其是在目標(biāo)區(qū)域有成功的業(yè)務(wù)拓展案例。?
4、精通國際貿(mào)易流程,熟悉海外市場的法律法規(guī)、商務(wù)談判技巧及文化差異。具備良好的市場分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場趨勢,制定有效的市場策略。掌握項目管理方法,能夠有效管理海外業(yè)務(wù)項目,確保項目成功實施。?
5、具備流利的英語聽說讀寫能力,能夠作為工作語言與海外客戶及合作伙伴進(jìn)行有效溝通。
6、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和跨文化協(xié)作能力,能夠處理復(fù)雜的國際業(yè)務(wù)關(guān)系。適應(yīng)頻繁出差。

工作地點

吳興區(qū)湖州市行政中心

職位發(fā)布者

李女士/HRM

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