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更新于 3月5日

人事經(jīng)理主管

1.2-1.5萬
  • 淮南鳳臺縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利
1、負責人力資源規(guī)劃的制定、執(zhí)行,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃進行適時調整,支持業(yè)務目標達成;
2、負責公司人事制度的擬定、實施、監(jiān)督和修改完善;
3、負責公司的定崗定編及招聘工作;
4、負責員工培訓體系的構建及實施;
5、負責制定公司人才梯隊建設方案,督促各部門人才隊伍建設工作的開展
6、負責公司團隊績效考核的組織實施協(xié)助各部門績效考核的實施分布;
7、負責薪資核算,發(fā)放,社保繳納,預算編制;
8、員工關系調研訪談,識別風險,降低核心人才流失率。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,人力資源管理相關專業(yè)背景優(yōu)先;
2.至少五年以上人力資源工作經(jīng)驗,三年以上人事經(jīng)理工作經(jīng)驗,擅長綜合性人力資源工作
3.熟悉勞動法,有豐富的員工關系處理經(jīng)驗
4.具有良好的人際溝通能力,對人才的評估能力
5.談吐佳,思路清晰,考慮問題細致
崗位福利:五險一金,提供住宿

工作地點

鳳臺縣國晟能源(淮南基地)

認證資質

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

徐煥/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo江蘇國晟世安新能源銷售有限公司
國晟能源是第三代光伏-異質結技術路線的產(chǎn)業(yè)化領先企業(yè)。專業(yè)從事大尺寸高效異質結光伏電池、組件、原材料生產(chǎn)(含銀粉、低溫銀漿、切片等),半導體級生產(chǎn)設備和新型光伏應用產(chǎn)品研發(fā)及風光儲能一體化電站開發(fā)運維等。公司在“十四五”期間計劃總投資400億元,按照“1+N”模式規(guī)劃在全國布局建設30GW電池、20GW組件和相關產(chǎn)業(yè)鏈項目。公司匯聚業(yè)界HJT研發(fā)、量產(chǎn)經(jīng)驗的團隊:HJT五最-從業(yè)時間最長、最有經(jīng)驗、最有熱愛、理解最深,配置最全。國晟世安銷售公司為國盛能源的全球營銷中心,營銷中心坐標南京建鄴區(qū),負責光伏組件國內、海外市場的推廣及銷售,電站業(yè)務開發(fā)。公司正處于快速發(fā)展階段,歡迎行業(yè)內外有志之士加入公司,共同把握光伏蓬勃發(fā)展機遇,分享市場紅利!
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