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更新于 7月29日

穩(wěn)定1-3萬 長松邀約顧問 (企業(yè)管理)

8000-15000元
  • 太原小店區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)咨詢項(xiàng)目人力資源項(xiàng)目財(cái)稅項(xiàng)目B端客戶大客戶(KA)咨詢服務(wù)企業(yè)服務(wù)培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
【企業(yè)篇】
長松咨詢是國內(nèi)行業(yè)前列,組織系統(tǒng)領(lǐng)軍品牌,致力于提高民營企業(yè)家綜合管理能力~~解放老板,系統(tǒng)托管,讓企業(yè)家更成功
【行業(yè)篇】
知名教育培訓(xùn)品牌:高端的客戶群體,企業(yè)主才能和你對(duì)話,圈子決定了
你的起點(diǎn)就先人一步
【客戶案例篇】
書亦燒仙草、西貝筱面、沁州黃小米,黎侯宴,茶顏悅色、良品鋪?zhàn)?、紅太陽集團(tuán)、企鵝叔叔、格力、奇瑞、海底撈等知名品牌
【個(gè)人篇】
5A級(jí)寫字樓,交通便利,與最優(yōu)秀的人一起奮斗,與各行業(yè)老板打交道,1年獲得別人10年成長,過萬帶薪培訓(xùn)免費(fèi)學(xué),不看名校與否,不論資排輩,人生開掛、快速晉升管理層。
【崗位篇】
1、市場品牌:知名教育培訓(xùn)品牌
2、帶薪培訓(xùn):免費(fèi)帶薪培訓(xùn),一對(duì)一輔導(dǎo)
【你來做什么】
(1) 為企業(yè)老板提供管理類課程培訓(xùn)及咨詢服務(wù)開發(fā)年產(chǎn)值規(guī)模在1000萬以上的客戶。
(2)激活老客戶并持續(xù)跟進(jìn)服務(wù),達(dá)成續(xù)單或轉(zhuǎn)介紹。
(3) 根據(jù)公司導(dǎo)流數(shù)據(jù)持續(xù)跟進(jìn),為企業(yè)家提供個(gè)性化服務(wù)。
(4)通過日常的微信運(yùn)營,為企業(yè)家提供實(shí)效的專業(yè)增值服務(wù)。
(5)幫助中國民營企業(yè)家高效提升管理能力,成就名企。
【我們希望你是】
1、大專及以上學(xué)歷,年輕有活力,做過行業(yè)銷售TOP的可以放寬學(xué)歷,專業(yè)不限,從事過教育行業(yè)課程顧問經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、對(duì)教育培訓(xùn)行業(yè)有熱誠,有銷冠意識(shí)(不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵)
2、利他思維,深信知識(shí)改變命運(yùn)
3、具備積極、主動(dòng)、樂觀、向上的心態(tài);
4、熱愛生活,熱愛工作,對(duì)未來有期許和規(guī)劃:
5、邏輯思維清晰,腦洞大,具備較強(qiáng)的語言組織能力
【你的未來你做主】
薪酬:底薪 +績效十提成 +月度獎(jiǎng)勵(lì)+季度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+社保+氛圍非常好的團(tuán)隊(duì);綜合年薪15萬-30萬。
晉升:
內(nèi)部管理方向:人力資源顧問一主管一經(jīng)理——總監(jiān)——總監(jiān)一分子公司總經(jīng)理一股東一合伙人
專家方向:技術(shù)老師一輔導(dǎo)老師
【工作福利】
1、工作時(shí)間:早08:30-12:00,下午14:00-18:00,6天,節(jié)日正常休息,年假15-20天。
2、辦公環(huán)境:5A級(jí)寫字樓,交通便利。
3、各種節(jié)假日福利
4、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):員工生日會(huì)、年會(huì)、跨部門集體團(tuán)建。
5、薪酬制度:公司提供同行業(yè)極具竟?fàn)幜Φ男劫Y,月度獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、年底獎(jiǎng)金豐厚,優(yōu)秀員工可獲股權(quán)激勵(lì)
6、培訓(xùn)與發(fā)展:企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)、內(nèi)部交流研討會(huì);優(yōu)秀員工可享受專業(yè)培訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)、外派學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)
底薪5K+接受小白+系統(tǒng)培養(yǎng)

工作地點(diǎn)

太原小店區(qū)鼎晨時(shí)代廣場B區(qū)9層911

職位發(fā)布者

李女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo太原長松長錦企業(yè)管理咨詢有限公司
“長松股份”是由賈長松先生等人創(chuàng)建,主要從事企業(yè)管理系統(tǒng)咨詢,目前在全國管理系統(tǒng)建設(shè)領(lǐng)域競爭力獨(dú)占鰲頭,為中國民營企業(yè)管理系統(tǒng)建設(shè)優(yōu)選供應(yīng)商。長松股份的產(chǎn)品主要以管理系統(tǒng)為主導(dǎo),分別有企業(yè)操盤手培養(yǎng)、企業(yè)戰(zhàn)略系統(tǒng)、企業(yè)組織系統(tǒng)、企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)、企業(yè)營銷系統(tǒng)、利潤經(jīng)營落地系統(tǒng)、股權(quán)系統(tǒng)、干部訓(xùn)練、咨詢輔導(dǎo)、互聯(lián)網(wǎng)在線學(xué)習(xí)、青少年接班人培養(yǎng)系統(tǒng)等項(xiàng)目,產(chǎn)品形式為工具包、分享會(huì)、研修會(huì)、咨詢輔導(dǎo)等。長松咨詢目前全國有70家公司,1200員工+近300多位高級(jí)輔導(dǎo)師,長松咨詢集合了國內(nèi)頂尖的人力資源專業(yè)人才,包括:①985、211的碩士及博士;②上市公司HRD或者總經(jīng)理級(jí)別5-10年管理經(jīng)驗(yàn)的高管;③服務(wù)過上百家客戶并得到客戶的滿意的技術(shù)老師近100名;長松股份本著“敬畏規(guī)律,真愛企業(yè)”的理念,用“相信的力量、實(shí)干的作風(fēng)、技術(shù)性服務(wù)、敢于PK”的精神來發(fā)展業(yè)務(wù),給客戶提供“專注、超值、實(shí)效”的咨詢服務(wù)。在國內(nèi)擁有超過130000家的企業(yè)客戶。術(shù)業(yè)有專攻,建系統(tǒng)找長松。長松系統(tǒng),更懂中國民營企業(yè)的管理系統(tǒng)。
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