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更新于 今天

夜班面包房主管

7000-9000元·13薪
  • 南寧青秀區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

超市批發(fā)/零售
核心職責(zé):
1. 生產(chǎn)計(jì)劃與執(zhí)行:
(1)根據(jù)每日銷售預(yù)測(cè)、庫存情況和促銷計(jì)劃,制定并執(zhí)行夜班生產(chǎn)計(jì)劃,確保各品類產(chǎn)品的產(chǎn)量、品種和時(shí)間滿足門店開業(yè)需求。
(2)精確計(jì)算原料需求,確保夜班生產(chǎn)所需原料充足且符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
(3)監(jiān)督并親自參與產(chǎn)品制作的全過程,確保嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化配方、工藝流程和操作規(guī)范(SOP)。
(4)監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量,進(jìn)行感官和外觀檢查,確保所有出品符合山姆會(huì)員店的高品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、食品安全要求和品相要求,對(duì)不合格品及時(shí)處理。
2. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與管理:
(1)招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、排班、考核和發(fā)展夜班面包房團(tuán)隊(duì)成員(面包技工、員工指導(dǎo)等)。
(2)營(yíng)造積極、高效、安全的工作環(huán)境,激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,確保團(tuán)隊(duì)成員清晰理解職責(zé)和目標(biāo)。
(3)在夜班期間,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的日常管理、工作分配、協(xié)調(diào)與監(jiān)督,確保工作高效有序進(jìn)行。
(4)有效溝通門店日班與夜班面包房的工作交接(包括生產(chǎn)計(jì)劃、原料、設(shè)備狀況、待辦事項(xiàng)等)。
3. 食品安全、衛(wèi)生與安全管理:
(1)嚴(yán)格執(zhí)行并確保團(tuán)隊(duì)遵守所有食品安全法規(guī)、山姆會(huì)員店食品安全政策、個(gè)人衛(wèi)生規(guī)范和門店清潔消毒程序。
(2)負(fù)責(zé)夜班面包房區(qū)域的清潔衛(wèi)生(包括設(shè)備、工器具、地面、墻面、工作臺(tái)面等),確保符合衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)。
(3)作為夜間安全負(fù)責(zé)人之一,確保團(tuán)隊(duì)成員遵守所有安全操作規(guī)程(如設(shè)備操作、刀具使用、熱源管理、化學(xué)品使用、重物搬運(yùn)等),預(yù)防工傷事故。及時(shí)報(bào)告和處理安全隱患及事故。
(4)確保所有產(chǎn)品標(biāo)簽信息(生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、配料表等)準(zhǔn)確、清晰、合規(guī)。
4. 庫存與成本控制:
(1)管理夜班原料的接收、領(lǐng)用、使用和儲(chǔ)存,確保先進(jìn)先出,減少浪費(fèi)。
(2)監(jiān)控原料和包裝材料的使用情況,報(bào)告損耗并分析原因,提出改進(jìn)建議。
(3)協(xié)助進(jìn)行月度庫存盤點(diǎn)。
(4)在職責(zé)范圍內(nèi),協(xié)助控制生產(chǎn)成本(人工、原料、能耗)。
5. 設(shè)備維護(hù)與故障處理:
(1)負(fù)責(zé)夜班期間烘焙設(shè)備(烤箱、和面機(jī)、發(fā)酵箱、切片機(jī)、包裝機(jī)等)的日常操作、基礎(chǔ)清潔保養(yǎng)和簡(jiǎn)單故障排查。
(2)及時(shí)報(bào)告設(shè)備故障,并與維修部門或日班主管協(xié)調(diào)溝通,確保對(duì)營(yíng)業(yè)的影響最小化。
任職要求:
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):
(1)高中或同等學(xué)歷以上。
(2)至少3年以上商業(yè)烘焙(面包、西點(diǎn))實(shí)際制作經(jīng)驗(yàn)。
(3)至少2年以上團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或主管經(jīng)驗(yàn),有夜班管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(4)大型零售超市(特別是倉儲(chǔ)會(huì)員店)面包房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 專業(yè)知識(shí)與技能:
(1)深刻理解食品安全法規(guī)及衛(wèi)生操作規(guī)范,并能嚴(yán)格執(zhí)行。
(2)熟悉商用烘焙設(shè)備的操作、維護(hù)保養(yǎng)和基礎(chǔ)故障識(shí)別。
(3)具備基本的庫存管理知識(shí)和成本控制意識(shí)。
(4)熟練使用辦公軟件(如郵件、基礎(chǔ)表格處理)。
3. 能力素質(zhì):
(1)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理能力:能在夜間獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),激勵(lì)員工,處理人員問題。
(2)卓越的組織與計(jì)劃能力:能在時(shí)間壓力下高效規(guī)劃、安排和執(zhí)行夜班生產(chǎn)任務(wù)。
(3)出色的問題解決與決策能力:在夜班遇到突發(fā)狀況(設(shè)備故障、原料短缺、人員缺勤等)時(shí)能冷靜、快速、獨(dú)立地做出有效決策并解決問題。
(4)強(qiáng)烈的責(zé)任心與主動(dòng)性:對(duì)工作高度負(fù)責(zé),無需密切監(jiān)督,能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決問題。
(5)良好的溝通能力(口頭與書面):能與團(tuán)隊(duì)成員、其他部門及管理層進(jìn)行清晰有效的溝通,尤其是做好交接班。
(6)能適應(yīng)并勝任夜班工作:身體健康,能適應(yīng)夜間工作節(jié)奏和生物鐘調(diào)整,能承擔(dān)體力勞動(dòng)(站立、搬運(yùn)等)。
(7)抗壓能力強(qiáng):能在快節(jié)奏、高壓力的夜班環(huán)境中保持高效和穩(wěn)定表現(xiàn)。
我們提供:
(1)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資(含夜班津貼)。
(2)全面的福利體系。
(3)山姆員工卡與沃爾瑪折扣卡。
(4)帶薪休假(年假、病假等)。
(5)清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
(6)支持性的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。

工作地點(diǎn)

青秀區(qū)南寧山姆會(huì)員店收貨部

職位發(fā)布者

唐佩玲/人力資源經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo南寧山姆超市有限公司
山姆會(huì)員商店山姆會(huì)員商店是世界500強(qiáng)企業(yè)沃爾瑪旗下的高端會(huì)員制商店,其名取自零售界傳奇人物——沃爾瑪創(chuàng)始人山姆·沃爾頓先生。自1983年4月首家商店在美國(guó)俄克拉荷馬州的米德韋斯特城開業(yè)起,山姆已有近40年的歷史。90年代初,山姆開始進(jìn)入國(guó)際市場(chǎng),發(fā)展至今已成為全球性會(huì)員制商店之一。目前,山姆在全球已擁有800多家門店,為5000多萬個(gè)人與商業(yè)會(huì)員提供優(yōu)質(zhì)的購物體驗(yàn)。中國(guó)第一家山姆會(huì)員商店于1996年8月12日落戶深圳。目前,山姆已在中國(guó)開設(shè)了36家會(huì)員商店,覆蓋23個(gè)城市,分別坐落在北京、上海、深圳、廣州、福州、大連、杭州、蘇州、武漢、常州、珠海、天津、廈門、南京、長(zhǎng)沙、南昌、成都、沈陽、南通、寧波、昆山、重慶、惠州。未來,山姆會(huì)員商店將繼續(xù)在中國(guó)拓展,讓更多中國(guó)的家庭享受山姆帶來的優(yōu)質(zhì)生活。每家山姆會(huì)員商店平均擁有20,000平方米的超大購物空間,精選來自本地和全球超過30個(gè)國(guó)家和地區(qū)的約4000種差異化、高品質(zhì)商品。為了打造更獨(dú)特的購物體驗(yàn),山姆門店還帶來了包括“山姆廚房”、“健康管理中心”、“山姆云家”等互動(dòng)區(qū)域和新奇特商品,為會(huì)員的生活方式創(chuàng)造更多靈感,讓他們每次購物都充滿驚喜。山姆的商品也極富價(jià)格優(yōu)勢(shì),隨著發(fā)展規(guī)模不斷壯大,山姆通過單品驅(qū)動(dòng)策略,提升長(zhǎng)期的價(jià)格優(yōu)勢(shì),突顯山姆的會(huì)員價(jià)值。
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