? 崗位標(biāo)題: 財(cái)務(wù)副總監(jiān)
-- 崗位職責(zé):
1. 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定和執(zhí)行公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,主導(dǎo)籌備A股IPO相關(guān)財(cái)務(wù)工作,完善會(huì)計(jì)核算體系及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,確保財(cái)務(wù)合規(guī)性與IPO要求匹配
2. 統(tǒng)籌公司會(huì)計(jì)核算工作,審核財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算執(zhí)行情況及成本控制方案,為管理層及IPO中介機(jī)構(gòu)提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持
3. 主導(dǎo)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控,識(shí)別并防范稅務(wù)、資金及內(nèi)控等方面的潛在風(fēng)險(xiǎn),確保公司財(cái)務(wù)安全;同時(shí)負(fù)責(zé)IPO過程中的財(cái)務(wù)盡調(diào)配合、問題整改及規(guī)范工作
4. 協(xié)調(diào)與稅務(wù)、審計(jì)、券商、律所等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系,配合完成年度審計(jì)、稅務(wù)稽查及IPO相關(guān)專項(xiàng)審計(jì)工作
5. 帶領(lǐng)會(huì)計(jì)核算團(tuán)隊(duì)開展日常工作,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)、考核及能力提升,打造專業(yè)高效的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),支撐IPO及后續(xù)財(cái)務(wù)工作開展
-- 任職資格:
--- 硬性要求:
---- 教育背景:本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)
---- 工作經(jīng)驗(yàn):5-10年財(cái)務(wù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),且具備A股IPO全程籌備或參與經(jīng)驗(yàn)
---- 專業(yè)資質(zhì):持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)優(yōu)先
---- 技能要求:熟練掌握財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶)及Office辦公軟件,具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理、稅務(wù)籌劃能力,熟悉A股IPO財(cái)務(wù)規(guī)范要求及相關(guān)法律法規(guī)
--- 軟性技能:
6. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效對(duì)接內(nèi)外部相關(guān)部門及IPO中介機(jī)構(gòu)
7. 較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與邏輯思維能力,可從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息并提出決策建議,支撐IPO進(jìn)程
8. 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度,具備高度的責(zé)任心與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),確保IPO財(cái)務(wù)信息真實(shí)準(zhǔn)確
9. 良好的團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)力,能激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作積極性與創(chuàng)造力,推動(dòng)IPO相關(guān)工作落地
10. 較強(qiáng)的抗壓能力,可適應(yīng)IPO期間快節(jié)奏的工作環(huán)境并高效完成任務(wù)