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更新于 8月19日

產(chǎn)品經(jīng)理

1-1.5萬(wàn)·13薪

職位描述

后臺(tái)產(chǎn)品小程序產(chǎn)品PC端產(chǎn)品B端產(chǎn)品C端產(chǎn)品移動(dòng)端產(chǎn)品工具產(chǎn)品新零售零售/批發(fā)家具/家居/家電
崗位職責(zé):
1、多業(yè)態(tài)系統(tǒng)需求分析與設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)集團(tuán)核心軟件信息系統(tǒng)的需求挖掘、功能設(shè)計(jì)與迭代優(yōu)化,深入調(diào)研各業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)痛點(diǎn),輸出優(yōu)質(zhì)的系統(tǒng)優(yōu)化方案;
2、與各部門(mén)建立需求入口,能理解需求背后的技術(shù)實(shí)現(xiàn)可行性,協(xié)同流程管理部門(mén)對(duì)需求形成系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案,跟進(jìn)與協(xié)調(diào)系統(tǒng)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)資源,完成需求落地,把控需求質(zhì)量,確保符合業(yè)務(wù)預(yù)期;
3、持續(xù)迭代優(yōu)化集團(tuán)信息系統(tǒng),通過(guò)優(yōu)化數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)效率,提升自動(dòng)化能力,降低流程斷點(diǎn),消除業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),提升業(yè)務(wù)決策支持能力等,將系統(tǒng)能力轉(zhuǎn)化為實(shí)際業(yè)務(wù)增長(zhǎng),并提升客戶體驗(yàn);
4、跟蹤行業(yè)趨勢(shì),提出符合集團(tuán)未來(lái)發(fā)展的創(chuàng)新數(shù)字化產(chǎn)品方向,推動(dòng)創(chuàng)新業(yè)務(wù)與傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的融合。
職位要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,3年以上產(chǎn)品與項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉零售行業(yè)核心系統(tǒng)(如門(mén)店進(jìn)銷(xiāo)存、供應(yīng)鏈、倉(cāng)儲(chǔ)、百貨租賃、會(huì)員、財(cái)務(wù)系統(tǒng)等),具有零售集團(tuán)信息化項(xiàng)目成功案例;
2、熟悉超市/百貨/購(gòu)物中心/家電業(yè)務(wù)流程,掌握核心業(yè)務(wù)邏輯,能快速理解業(yè)務(wù)需求,具備業(yè)務(wù)思維而非純技術(shù)思維,有全局思維,能跳出單一業(yè)態(tài)視角設(shè)計(jì)協(xié)同方案,系統(tǒng)流程再造優(yōu)化能力;
3、良好的跨部門(mén)溝通能力,能適應(yīng)多業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)需求,具備團(tuán)隊(duì)精神,服務(wù)意識(shí);
加分項(xiàng):
大中型百貨購(gòu)物中心、連鎖超市、家電經(jīng)銷(xiāo)商等商貿(mào)企業(yè)IT部門(mén)系統(tǒng)項(xiàng)目管理、產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),懂業(yè)務(wù)了解技術(shù),甲乙方不限。

工作地點(diǎn)

任城區(qū)龍貴購(gòu)物廣場(chǎng)(濟(jì)寧金宇路店)

職位發(fā)布者

郭海淞/人事經(jīng)理

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