職位描述
工程施工工程技術(shù)與設(shè)計(jì)服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備和固定設(shè)備安裝工作現(xiàn)場(chǎng)管理，如現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制與協(xié)調(diào)。
2、負(fù)責(zé)審查本專業(yè)的招標(biāo)技術(shù)文件、施工方案。
3、負(fù)責(zé)本專業(yè)的施工圖紙和設(shè)計(jì)變更的.審核以及與相關(guān)部門(mén)的溝通
4、監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計(jì)分析工程實(shí)際進(jìn)度，提出進(jìn)度改進(jìn)措施與調(diào)整建議。
5、參與專業(yè)配套單位進(jìn)場(chǎng)前的審核、材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收，協(xié)助實(shí)施成本控制及合同管理
6、參與汽機(jī)投標(biāo)單位和供應(yīng)商的考察與評(píng)審，提出專業(yè)意見(jiàn)。
7、參與本專業(yè)隱蔽工程、分項(xiàng)/分部工程竣工初驗(yàn)和竣工驗(yàn)收。
8、組織本專業(yè)工程資料的收集、整理、歸檔及竣工資料的整理報(bào)送等。
9、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)審查本專業(yè)的招標(biāo)技術(shù)文件、施工方案。
3、負(fù)責(zé)本專業(yè)的施工圖紙和設(shè)計(jì)變更的.審核以及與相關(guān)部門(mén)的溝通
4、監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計(jì)分析工程實(shí)際進(jìn)度，提出進(jìn)度改進(jìn)措施與調(diào)整建議。
5、參與專業(yè)配套單位進(jìn)場(chǎng)前的審核、材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收，協(xié)助實(shí)施成本控制及合同管理
6、參與汽機(jī)投標(biāo)單位和供應(yīng)商的考察與評(píng)審，提出專業(yè)意見(jiàn)。
7、參與本專業(yè)隱蔽工程、分項(xiàng)/分部工程竣工初驗(yàn)和竣工驗(yàn)收。
8、組織本專業(yè)工程資料的收集、整理、歸檔及竣工資料的整理報(bào)送等。
9、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、具備較好的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，并能在工作中熟練運(yùn)用；會(huì)使用AutoCAD和Office辦公軟件；
3、工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，踏實(shí)穩(wěn)重，具有良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、能夠接受常駐印尼優(yōu)先。
2、具備較好的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，并能在工作中熟練運(yùn)用；會(huì)使用AutoCAD和Office辦公軟件；
3、工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，踏實(shí)穩(wěn)重，具有良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、能夠接受常駐印尼優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
印度尼西亞緯達(dá)貝
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職位發(fā)布者
余劍英/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
都市環(huán)保印度尼西亞環(huán)境保護(hù)和能源綜合利用有限公司國(guó)家級(jí)環(huán)保高新技術(shù)企業(yè)，簡(jiǎn)稱“都市環(huán)保”，英文縮寫(xiě)"CCEPC"。坐落于湖北省武漢市，隸屬央企中國(guó)五礦集團(tuán)。都市環(huán)保印尼公司：英文縮寫(xiě)"PT.CCEPC"是集雄厚的專業(yè)技術(shù)實(shí)力、工程實(shí)施能力和資源整合能力于一體，在能源化工、環(huán)保電力、工業(yè)園區(qū)建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、民用建筑等多領(lǐng)域協(xié)調(diào)發(fā)展的國(guó)際化綜合型工程公司，注冊(cè)資本100億印尼盾。公司立足于印度尼西亞，傳承二十余年技術(shù)研究、咨詢、設(shè)計(jì)、設(shè)備成套供貨、工程總承包建設(shè)、工程運(yùn)營(yíng)管理的經(jīng)驗(yàn)和完善的服務(wù)體系，始終與世界先進(jìn)技術(shù)同步,持續(xù)專注于提供完善的工業(yè)園區(qū)系統(tǒng)解決方案。主營(yíng)業(yè)務(wù)：能源清潔高效利用、污水污泥處理、固廢處理、廢氣治理、環(huán)境修復(fù)。人才培養(yǎng)：設(shè)職能管理、研發(fā)、設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理等多條職業(yè)發(fā)展通道，豐富的企業(yè)內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)會(huì)，新員工導(dǎo)師制，定制化人才培養(yǎng)體系，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的共同發(fā)展。企業(yè)文化：倡導(dǎo)“管理創(chuàng)新、營(yíng)銷創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)新”的管理理念，秉承“以人為本”的人才理念和“求實(shí)、認(rèn)真、合作、進(jìn)取”的企業(yè)文化，為員工營(yíng)造良好工作環(huán)境與和諧組織氛圍，充分認(rèn)可每一位員工的付出，為優(yōu)秀的都市環(huán)保人提供優(yōu)厚的薪酬福利、完善的培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
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