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【崗位職責】
1.實施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
2.負責公司日常行政工作的運行，包括固定資產的管理；
3.組織、協(xié)調公司年會、員工活動、及各類會議，負責外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照；
5.協(xié)調公司內部其它行政工作；
6.完成上級主管交辦的其它工作。
【任職資格】
1. 五年以上行政管理工作經驗，400人以上大中型企業(yè)工作經歷優(yōu)先，有互聯(lián)網、電商行業(yè)經驗者優(yōu)先考慮；
2. 熟悉公司行政管理體系與制度建設，在會議管理及員工活動等方面有豐富的實踐經驗;
3. 良好的團隊協(xié)作精神，品行端正，有親和力；
4. 熱愛行政工作，具備良好的溝通協(xié)調能力，有責任心，性格開朗，親和力強；
5. 較強的邏輯思維能力、解決問題的能力，考慮問題全面、細致；
6. 具備向上、向下的管理能力；
7. 較強的時間管理能力；
8. 具備一定的高度。
【福利待遇】
1、工作時間：冬令時 8:30-12:00,13:30-18:00，夏令時 8:30-12:00,14:00-18:00，享受國家法定節(jié)假日；
2、個人發(fā)展：關注員工個人成長與職業(yè)發(fā)展，公司注重打造學習型組織，不定期的內部與外部培訓機會；
3、崗位晉升：公司注重內部培養(yǎng)，大多數(shù)管理層由內部提拔，有專業(yè)的薪酬和晉升機制，提供公平公正的平臺，定期做人才盤點， 讓每位員工在公司得到橫向、縱向的晉升發(fā)展；
5、員工活動：企業(yè)文化活動、各項興趣小組、不定期團建活動、節(jié)日活動、周年慶等，讓大家快樂工作，認真生活；
6、公司氛圍：舒適、整潔辦公環(huán)境，和諧、愉快的工作氛圍、人性化的管理；
7、其他福利：父母生日禮物、年度體檢、餐補等。
【重點】
老板非常Nice，這里沒有森嚴的職級和“辦公室政治”，我們希望營造一個開放、真誠、公平的工作氛圍環(huán)境，在這里，開心工作，幸福生活！
企業(yè)文化：真誠、較真、批評、幫助
【地址】
鄭州市中原區(qū)國弘大廈B座12樓（1號線蘭寨地鐵口C口 出口500米，走路4分鐘）