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崗位職責：
1. 投標策劃： 領導重大工程項目（特別是EPC、PPP、BOT等項目）的投標策劃和決策，對項目的盈利能力和風險進行綜合評估。
2. 目標成本管理： 建立集團目標成本管理體系，審核下達重大項目的目標成本指標，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
3. 動態(tài)成本監(jiān)控： 建立成本預警機制，定期對集團及各子分公司的成本執(zhí)行情況進行分析、監(jiān)控和考核，及時發(fā)現(xiàn)偏差并提出糾偏措施。
4. 合同體系管理： 負責構建集團的合同標準體系，審核各類重大、復雜的經(jīng)濟合同和合作協(xié)議（如業(yè)主合同、分包分供合同、投資協(xié)議等）。
5. 經(jīng)營風險防控： 識別和評估集團在經(jīng)營投標、合同履行、成本結算等環(huán)節(jié)的經(jīng)濟風險，制定防范和應對策略。
6. 糾紛處理： 指導處理重大合同糾紛、索賠與反索賠工作，維護企業(yè)合法權益。
7. 結算管理： 督導重大項目的竣工結算工作，確保工程款及時足額回收。
8. 現(xiàn)金流監(jiān)控： 監(jiān)控項目現(xiàn)金流狀況，參與集團資金籌劃，從經(jīng)濟角度提出優(yōu)化建議。
9. 經(jīng)濟效益分析： 定期組織對集團整體及重大項目的經(jīng)濟效益進行綜合分析，向管理層提交經(jīng)營分析報告。
任職資格：
1. 15年以上大型施工企業(yè)工作經(jīng)驗，其中至少8年以上高級經(jīng)濟管理崗位經(jīng)驗。
2. 擁有從項目預算員、成本經(jīng)理、分公司經(jīng)濟負責人等崗位逐級晉升的完整履歷。
3. 具備多個大型、特大型項目（特別是地標性建筑或復雜基礎設施項目） 的全過程成本管理和商務談判經(jīng)驗。
4. 擁有集團總部或大型區(qū)域公司經(jīng)濟管理部門負責人的成功任職經(jīng)驗。
5. 優(yōu)先考慮： 具有施工總承包特級資質企業(yè)集團本部、大型國企或上市公司同等崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。