職位描述
招聘員工關(guān)系績效管理
【崗位職責(zé)】
1. 人事模塊：
- 負責(zé)招聘全流程（發(fā)布崗位、篩選簡歷、邀約面試、錄用跟進等），保障各部門人員需求；
- 員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動等手續(xù)辦理，維護員工檔案；
- 協(xié)助組織員工薪酬績效考核等相關(guān)工作；
- 社保公積金、考勤管理等基礎(chǔ)人事事務(wù)處理。
2，日常行政類工作；
【任職要求】
1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷；
2. 經(jīng)驗要求：1年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)，熟悉招聘流程，招聘經(jīng)驗豐富。
3. 技能要求：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力，熟練使用Office辦公軟件；
4. 其他：責(zé)任心強，細心嚴謹，能承受一定工作壓力。
1. 人事模塊：
- 負責(zé)招聘全流程（發(fā)布崗位、篩選簡歷、邀約面試、錄用跟進等），保障各部門人員需求；
- 員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動等手續(xù)辦理，維護員工檔案；
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3. 技能要求：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力，熟練使用Office辦公軟件；
4. 其他：責(zé)任心強，細心嚴謹，能承受一定工作壓力。
工作地點
長沙開福區(qū)馬欄山信息港四棟4F
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職位發(fā)布者
熊女士/HR
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深圳市百川數(shù)安科技有限公司百川數(shù)安（深圳市百川數(shù)安科技有限公司），是一家專注于AI大模型領(lǐng)域的數(shù)據(jù)服務(wù)公司，于2021年獲迅雷集團投資孵化。公司主營業(yè)務(wù)聚焦于大模型數(shù)據(jù)標注、多模態(tài)訓(xùn)練數(shù)據(jù)集、內(nèi)容安全風(fēng)控等 AI定制化數(shù)據(jù)服務(wù)，貫穿AI模型從開發(fā)、部署到運營全流程生命周期。團隊成員均來自知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，擁有超過十年以上的大數(shù)據(jù)與內(nèi)容安全經(jīng)驗，同時具備深厚的人工智能數(shù)據(jù)服務(wù)背景?；贏I數(shù)據(jù)服務(wù)領(lǐng)域的深度技術(shù)沉淀，公司為阿里、騰訊、百度、字節(jié)跳動等頭部科技企業(yè)提供大模型全鏈路賦能。在訓(xùn)練數(shù)據(jù)優(yōu)化、生成質(zhì)量調(diào)優(yōu)及推理精度強化等關(guān)鍵環(huán)節(jié)實現(xiàn)突破性進展；同時為北京、深圳、四川等省市政府部門構(gòu)建安全高效的數(shù)字化治理體系，持續(xù)賦能政企客戶的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
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