1.推動企業(yè)管理制度建設，提升企業(yè)管理效能；
2.統(tǒng)籌集團辦公、辦會、辦文等日常事務，負責行政、后勤等綜合管理工作；
3.協(xié)調(diào)機關部室工作，處理部室間的溝通協(xié)作事務，保障公司整體運營順暢；
4.組織籌備集團黨委會、董事會以及總經(jīng)理辦公會等重要會議及會議精神督辦落實，策劃并負責大型活動組織及落實；
5.負責集團總結、報告、講話稿等重要文字材料撰寫；
6.做好對外聯(lián)絡及接待，維護公共關系。

任職要求：

1.年齡45周歲及以下，大學本科及以上學歷，行政管理類相關專業(yè)。
2.具有3年及以上綜合管理工作經(jīng)驗，熟悉企業(yè)綜合管理工作流程和運行模式；
3.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，能夠快速適應并解決各種突發(fā)事件；
4.具備良好的溝通和協(xié)作能力，有較強的團隊合作精神。
5.中共黨員優(yōu)先，有大型國有企業(yè)辦公室綜合管理崗位工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

其他：

1.應聘人員投遞時除簡歷外還需提供有關證明材料掃描件，包括但不限于身份證、學歷證書、學位證書、學信網(wǎng)學歷學位證明、資格證書、獲獎證書等。

2.資格審查貫穿招聘全過程，應聘人員需提供真實有效的相關信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應聘或聘用資格。
3.通過資格審查人員將通過電話、短信或電子郵件等方式告知。未通過者，不再另行通知。
4.具有以下情形之一的，不得報考：受處分期間的人員或處于處分影響期的人員；因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被開除公職的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；因個人原因造成國有資產(chǎn)重大經(jīng)濟損失或惡劣影響的人員；正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的人員；報考后構成回避關系的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
5.根據(jù)上級單位有關規(guī)定，本次招聘崗位不屬外派崗位，不享受集團內(nèi)部外派人員履職保障有關政策。
6.新疆水發(fā)農(nóng)業(yè)集團享有本次招聘最終解釋權。有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位招聘工作。
7.本次招聘不收取任何費用，不授權任何機構進行培訓，請?zhí)岣呔?，謹防受騙。