崗位職責(zé):
1、Listing優(yōu)化:精準(zhǔn)關(guān)鍵詞與內(nèi)容優(yōu)化,提高Listing排名與轉(zhuǎn)化;
2、站內(nèi)推廣:根據(jù)銷售數(shù)據(jù)進行站內(nèi)推廣、廣告測評推廣;
3、產(chǎn)品維護:產(chǎn)品精細(xì)化管理,產(chǎn)品調(diào)研分析,市場定位,競品追蹤與分析;
4、數(shù)據(jù)分析:制定產(chǎn)品銷售定價策略,定期分析數(shù)據(jù),及時調(diào)整策略;
5、訂單管理:訂單統(tǒng)計管理與追蹤;
6、專業(yè)售后:維護店鋪績效指標(biāo),妥善處理留評。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者大專以上),電子商務(wù)、外語、國貿(mào)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有英語基礎(chǔ),熟練使用photoshop等辦公工具者優(yōu)先;
3、熱愛電子商務(wù)行業(yè),邏輯能力強,熟悉亞馬遜運營規(guī)則者優(yōu)先;
4、沉穩(wěn)有耐心,有挑戰(zhàn)精神;具有較強的學(xué)習(xí)能力,有一定的審美;
5、亞馬遜工作經(jīng)驗半年以上
薪資福利:
1.薪資架構(gòu):底薪+績效獎金+提成+工齡工資,無上限,綜合收入一般在5000-18000之間,有夢想有抱負(fù)的朋友歡迎你的加入;
2.培訓(xùn):完善系統(tǒng)的升空間及培養(yǎng)模式,集中授課,線上實操,一對一的專人培訓(xùn)指導(dǎo);
3.大平臺,辦公環(huán)境好,交通便利,定期員工關(guān)懷活動;
4.領(lǐng)導(dǎo)nice,年輕團隊工作氛圍好,人際關(guān)系簡單;
7.夏季 上午8:30-12:00 下午13:30-18:00
冬季 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00
職位福利:股票期權(quán)、員工旅游、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、不加班、五險一金、績效獎金、年終分紅