崗位職責(zé)：
1：負(fù)責(zé)所在城市的已合作渠道的維護(hù)，拓展深化，以及新渠道的開發(fā)；
2：按車管家要求負(fù)責(zé)完成融資租賃項(xiàng)目的全流程操作，包括材料收集，報(bào)單，家訪，簽約等租前工作，以及租后抵押，上牌，權(quán)證材料歸檔等；
3：把控客戶風(fēng)險(xiǎn)，跟進(jìn)起租客戶還款情況，協(xié)助資產(chǎn)管理工作開展等；
4：及時(shí)為客戶辦理續(xù)保，結(jié)清，GPS維修，特殊情況處理等業(yè)務(wù)；
5：在合法合規(guī)前提下，進(jìn)行資料收集，傳遞，掃描，歸檔等操作性工作；
6：協(xié)助其他日常營(yíng)銷類專項(xiàng)活動(dòng)的落地。
注：第(三)條協(xié)助資產(chǎn)管理工作開展的內(nèi)容包含但不限于：(1)逾期催收(2)風(fēng)險(xiǎn)上報(bào)(3)配合處置(4)其他相關(guān)資產(chǎn)管理工作等。
任職要求：
1、年齡要求:22-38歲；
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備汽車金融、銀行/主機(jī)廠金融、4s店銷售、金融工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；無(wú)經(jīng)驗(yàn)，態(tài)度積極亦可；
3、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力；
4、為人正直、誠(chéng)實(shí)、抗壓能力強(qiáng)。
薪資架構(gòu)： 綜合薪酬=底薪+績(jī)效+高業(yè)績(jī)提成;