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【工作職責】:
線下小班教學（15—45人），完成備課、授課、課后輔導，輔導學生學習
【工資結構】:
底薪+課時費22%-95%（入職22個點）+學歷補貼（0—1000元），初級月薪可達10000、中級月薪可達15000、高級月薪可達25000-40000.年薪可達30W-50W。
【福利待遇】:
1、入職繳納五險一金
2、一年2次內部競聘調薪機會（漲課時費）、年終獎、節(jié)假日福利禮品、定期團建（往期優(yōu)秀者免費歐洲游）、年終分紅全勤獎、帶薪年假、優(yōu)秀員工獎勵（年度奔馳車大獎）、子女課程優(yōu)惠、年度免費體檢等
3、高效培訓，實習期僅2周，在此期間帶薪享受教師培訓（1天100元）
【崗位要求】:
1、統(tǒng)招一本及以上學歷(硬性要求)
2、溝通能力強，性格外向，親和力強，具備一定教師素養(yǎng)和教育情懷
3、有教育行業(yè)從業(yè)經驗優(yōu)先，可接受無經驗小白
【特】
有教培經驗、有相關行業(yè)管理層經驗的，初復試表現優(yōu)秀可以拿到“管培生身份”，底薪漲1—3K.