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崗位職責： 一、車隊管理與運營： （1）負責車隊駕駛員、押運員等人員的招聘、培訓、考核、勞動合同簽訂及日常管理工作；（2）組織開展定期的安全教育培訓、業(yè)務技能培訓等活動，提升團隊整體素質； （3）車隊管理制度的執(zhí)行與監(jiān)督； （4）負責車隊員工報銷審核； （5）關心員工工作和生活情況，及時解決員工遇到的困難和問題，營造良好的團隊氛圍，提高團隊凝聚力和忠誠度。 二、安全管理： （1）國家及地方各項法律法規(guī)、行業(yè)標準以及公司內部安全管理制度嚴格執(zhí)行； （2）定期組織員工安全會議； （3）定期組織對車隊所有車輛進行全面的安全檢查； （4）監(jiān)督駕駛員做好出車前、行車中、收車后的日常車輛檢查工作，要求其如實填寫車輛檢查記錄，對發(fā)現的異常情況及時上報并跟進處理結果； （5）確保車輛配備齊全且有效的安全設備，如滅火器、急救箱、防滑鏈（根據運輸區(qū)域需求）等，并定期檢查其有效性； （6）停車場安全管理； （7）定期組織車隊全體成員進行應急演練。 三、物資管理： （1）車隊倉庫進出庫物資管理； （2）車輛零部件采購申請； 四、文件與檔案管理：負責收集、整理車隊運營過程中的各類文件和資料，包括車輛檔案、駕押人員檔案、運輸合同、安全檢查記錄、培訓記錄等。確保各類資料完整、準確，并按照規(guī)定的分類和保管期限進行妥善保管。 任職要求： 1、退伍軍人優(yōu)先，具備較豐富的安全知識或接受過專業(yè)安全培訓，至少五年以上?；否{駛經驗； 2、有一定管理能力，有外企或大型?；肺锪鞴窘涷瀮?yōu)先，年齡38至50歲； 3、具備學習能力，能使用電腦。