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更新于 8月19日
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薪酬績效主管

7000-9000元·13薪
  • 三亞天涯區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源薪酬薪酬績效零售/批發(fā)
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助薪酬績效經(jīng)理健全薪酬、績效管理體系，參與制定薪酬、績效考核制度，為薪酬績效管理提供體系制度支撐；
2.完成薪酬、績效考核結(jié)果的數(shù)據(jù)核算、統(tǒng)計與分析，薪酬績效考核資料歸檔管理；
3.負(fù)責(zé)相關(guān)薪酬福利、績效考核工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答，及時發(fā)現(xiàn)不足并提出優(yōu)化建議；
4.建立員工薪酬、績效工資數(shù)據(jù)庫，匯總并實時更新數(shù)據(jù)，完成薪酬統(tǒng)計分析工作，為上級決策提供準(zhǔn)確依據(jù)；
5.協(xié)助上級制定年度人工成本預(yù)算，根據(jù)各項費用支出情況提出合理化調(diào)節(jié)建議；
6.收集并掌握國家、地方人事相關(guān)的勞動、保險等政策法規(guī)，確保公司薪酬福利合法合規(guī)；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先,具有薪酬福利管理的相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先;
2.了解各行業(yè)薪酬福利水平；熟悉薪酬、績效體系搭建相關(guān)知識;
3.具有薪酬績效體系設(shè)計能力，邏輯思維能力強(qiáng)，數(shù)字敏感度好，善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;
4.具備學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、執(zhí)行力及解決問題能力。

工作地點

機(jī)場路海南省三亞市天涯區(qū)鳳凰國際機(jī)場站前綜合體B座6樓

職位發(fā)布者

龐先生/招聘培訓(xùn)主管

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中免鳳凰機(jī)場免稅品有限公司（以下簡稱“三亞機(jī)場店”）于2020年12月正式運營，由中免集團(tuán)三亞市內(nèi)免稅店有限公司與三亞鳳凰國際機(jī)場有限責(zé)任公司合資設(shè)立，隸屬于中國旅游集團(tuán)。三亞機(jī)場店位于三亞鳳凰機(jī)場T1航站樓隔離區(qū)內(nèi)，項目總規(guī)劃分三期，面積約6000㎡，涵蓋化妝品、香水、太陽鏡、手表、箱包、進(jìn)口酒類等眾多免稅商品品類。三亞機(jī)場店所有商品均由中免集團(tuán)統(tǒng)一從原產(chǎn)地采購、受海關(guān)等相關(guān)單位全程監(jiān)督，為消費者放心購物提供有力保障。隨著公司業(yè)務(wù)發(fā)展，現(xiàn)誠邀有志之士加入我們，期待與您攜手共創(chuàng)美好未來！
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