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更新于 8月19日

華為數(shù)據(jù)域工程師

1.1-2萬
  • 安順平壩區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

數(shù)據(jù)倉庫數(shù)據(jù)庫開發(fā)數(shù)據(jù)治理SqlJavaPythonMaxCompute
崗位職責(zé):
1、按照SLA要求及工單處理模板進(jìn)行工單處理,細(xì)心了解客戶服務(wù)請求,按照SLA標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)話術(shù)、流程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行客戶側(cè)回應(yīng)
2. 負(fù)責(zé)華為云大數(shù)據(jù)平臺的日常運(yùn)維工作,保障集群(如Hadoop、Spark、HBase等)的高可用性和穩(wěn)定性;
3. 監(jiān)控并優(yōu)化大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的性能,及時處理故障報警,定位并解決系統(tǒng)問題;
4. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)策略的制定與實(shí)施,確保數(shù)據(jù)安全與合規(guī);
5. 參與大數(shù)據(jù)平臺的容量規(guī)劃、架構(gòu)優(yōu)化及自動化運(yùn)維工具的開發(fā)與維護(hù);
6. 協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行數(shù)據(jù)環(huán)境搭建、性能調(diào)優(yōu)及技術(shù)支持; 跟蹤大數(shù)據(jù)領(lǐng)域新技術(shù),推動技術(shù)落地與團(tuán)隊技術(shù)能力提升
7、總結(jié)處理工單過程中,無流程、無規(guī)則的內(nèi)容進(jìn)行規(guī)制制定
崗位要求:
1. 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、軟件工程、大數(shù)據(jù)或相關(guān)專業(yè),3年以上大數(shù)據(jù)運(yùn)維經(jīng)驗(本科2年以上經(jīng)驗)
2、精通hadoop生態(tài)組件:flink、spark、hive、Hudi、ZooKeeper、Kafka、Ranger、lickHouse、YARN、Impala、Flume、Sqoop、Kudu、HBase
3、熟悉Linux操作系統(tǒng),精通Shell/Python腳本編寫,具備自動化運(yùn)維實(shí)踐經(jīng)驗
4. 熟悉主流云平臺(如華為云、AWS、阿里云)大數(shù)據(jù)服務(wù)者優(yōu)先;
5. 具備故障排查和性能調(diào)優(yōu)能力,有高并發(fā)、高負(fù)載系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗;
6. 持有華為HCIA/HCIP大數(shù)據(jù)認(rèn)證、Cloudera認(rèn)證者優(yōu)先;
薪資:10-20K,面試定薪
工作時間:7*24小時排班制
入職五險一金

工作地點(diǎn)

安順平壩區(qū)云上屯華為

入職公司信息

  • 入職公司: 華為技術(shù)有限公司
  • 公司地址: 西源大道1899號華為成都研究所華為成都研究所-U8
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

路女士/招聘專員

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公司Logo成都市潤迅人才服務(wù)有限公司
潤迅電話商務(wù)有限公司(“潤迅”)于1997年率先在國內(nèi)從事BPO(業(yè)務(wù)流程外包)業(yè)務(wù)。經(jīng)過20余年的精耕細(xì)作,潤迅現(xiàn)已發(fā)展成為集客戶聯(lián)絡(luò)中心運(yùn)營與人力資本綜合管理于一體的外包服務(wù)商,分支機(jī)構(gòu)遍及浙江、安徽、四川、江蘇、上海、廣州、深圳、佛山、江門、中山等全國20多個省市,已為國內(nèi)眾多500強(qiáng)企業(yè)提供專業(yè)高效的外包服務(wù),業(yè)務(wù)范圍覆蓋電信、房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、汽車業(yè)、制造業(yè)、物流、金融、保險、旅游、電子商務(wù)及零售業(yè)等逾10個垂直行業(yè)。作為國內(nèi)最早從事呼叫中心外包業(yè)務(wù)的提供商,潤迅憑借精準(zhǔn)的市場洞察力與成熟的運(yùn)營能力,依托權(quán)威專業(yè)的資深管理團(tuán)隊,在AI、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等先進(jìn)技術(shù)的支撐下,構(gòu)建了集服務(wù)、營銷、咨詢于一體的多功能呼叫中心體系。自運(yùn)營以來,潤迅一直以客戶需求和良好體驗為中心,以服務(wù)創(chuàng)新為手段,以服務(wù)質(zhì)量測評為保障,形成了流程管控、質(zhì)量管理與考核相結(jié)合的呼叫中心管理系統(tǒng)。通過語音、在線等全媒體服務(wù)形式,潤迅一直為企業(yè)提供多層次的客戶響應(yīng)與營銷支持服務(wù),幫助企業(yè)增強(qiáng)與客戶粘性,塑造良好的品牌形象,為企業(yè)創(chuàng)造增值利潤。基于人力資本已成為知識經(jīng)濟(jì)時代實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長關(guān)鍵因素的重要背景,潤迅圍繞人才、技術(shù)和組織三方面發(fā)力,并以專業(yè)的顧問團(tuán)隊、豐富的項目運(yùn)營經(jīng)驗、權(quán)威齊備的認(rèn)證資質(zhì)、多行業(yè)寬領(lǐng)域的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、雄厚的人力資源基礎(chǔ)和科學(xué)的管理體系為先發(fā)優(yōu)勢,為客戶提供招聘獵頭、人事服務(wù)和人才管理一站式人力資源綜合解決方案。通過專業(yè)的人力資本服務(wù),潤迅不僅幫助客戶精簡了運(yùn)營流程,降低了人力成本,而且能讓人才得到了更大的發(fā)揮,讓人才有能力、有激情、有資源,讓人才創(chuàng)造更大的價值,實(shí)現(xiàn)人力資本的賦能發(fā)展。未來,潤迅將繼續(xù)秉承“以人為本、以客為先、開放包容、精誠合作”的價值理念,不斷幫助越來越多的企業(yè)降低運(yùn)營成本、提高工作效率、優(yōu)化商業(yè)流程、提升企業(yè)對市場環(huán)境的應(yīng)變能力及增強(qiáng)核心競爭力,致力于成為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展與價值創(chuàng)造的重要戰(zhàn)略合作伙伴。
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