崗位職責:
1、協(xié)助招聘崗位的發(fā)布、更新與維護,跟進招聘進度;
2、進行簡歷初篩,電話/線上邀約候選人,安排面試;
3、協(xié)助整理候選人信息,維護招聘臺賬及人才庫;
4、跟進面試反饋,與用人部門保持溝通;
5、協(xié)助完成招聘相關的其他事務性工作。
任職要求:
1、本科及以上在讀,專業(yè)不限,人力資源、管理類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、每周可實習不少于 4 天,可連續(xù)實習 3個月及以上優(yōu)先;
3、溝通表達清晰,做事認真,有責任心;
4、熟練使用辦公軟件;
5、對招聘、人力資源方向有興趣,學習能力強。