職位描述
鴻蒙系統(tǒng)鴻蒙SDKDEVECOSTUDIO
崗位職責(zé)：
1，負(fù)責(zé)鴻蒙系統(tǒng)軟件的開(kāi)發(fā)，項(xiàng)目調(diào)試和性能優(yōu)化。
2，根據(jù)項(xiàng)目規(guī)劃按時(shí)完成相關(guān)開(kāi)發(fā)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量代碼交付；
3，根據(jù)產(chǎn)品功能需求設(shè)計(jì)并完成軟件實(shí)現(xiàn)；
4，參與產(chǎn)品需求分析并制定技術(shù)實(shí)施方案；
5，能夠編寫(xiě)清晰，完整的開(kāi)發(fā)及實(shí)現(xiàn)文檔，便于團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通和后續(xù)維護(hù)，提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和協(xié)作效率。
6，具備獨(dú)立工作能力和解決問(wèn)題的能力，善于溝通，樂(lè)于合作。
1，負(fù)責(zé)鴻蒙系統(tǒng)軟件的開(kāi)發(fā)，項(xiàng)目調(diào)試和性能優(yōu)化。
2，根據(jù)項(xiàng)目規(guī)劃按時(shí)完成相關(guān)開(kāi)發(fā)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量代碼交付；
3，根據(jù)產(chǎn)品功能需求設(shè)計(jì)并完成軟件實(shí)現(xiàn)；
4，參與產(chǎn)品需求分析并制定技術(shù)實(shí)施方案；
5，能夠編寫(xiě)清晰，完整的開(kāi)發(fā)及實(shí)現(xiàn)文檔，便于團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通和后續(xù)維護(hù)，提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和協(xié)作效率。
6，具備獨(dú)立工作能力和解決問(wèn)題的能力，善于溝通，樂(lè)于合作。
任職要求：
1，計(jì)算機(jī)科學(xué)基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法。
2，具有鴻蒙相關(guān)應(yīng)用開(kāi)發(fā)或混合應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉Vue/js/ArkTS語(yǔ)言，ArkUI框架者優(yōu)先；
3，熟悉鴻蒙操作系統(tǒng)架構(gòu)，組件化開(kāi)發(fā)模式以及鴻蒙SDK的使用者優(yōu)先；
4，熟悉Android或其他主流操作系統(tǒng)，具備快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)鴻蒙OS的能力；
5，熟練掌握DevEcoStudio,git等開(kāi)發(fā)工具；
6，關(guān)注鴻蒙操作系統(tǒng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，學(xué)習(xí)和掌握最新技術(shù)，應(yīng)用于實(shí)際開(kāi)發(fā)中；
1，計(jì)算機(jī)科學(xué)基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法。
2，具有鴻蒙相關(guān)應(yīng)用開(kāi)發(fā)或混合應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉Vue/js/ArkTS語(yǔ)言，ArkUI框架者優(yōu)先；
3，熟悉鴻蒙操作系統(tǒng)架構(gòu)，組件化開(kāi)發(fā)模式以及鴻蒙SDK的使用者優(yōu)先；
4，熟悉Android或其他主流操作系統(tǒng)，具備快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)鴻蒙OS的能力；
5，熟練掌握DevEcoStudio,git等開(kāi)發(fā)工具；
6，關(guān)注鴻蒙操作系統(tǒng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，學(xué)習(xí)和掌握最新技術(shù)，應(yīng)用于實(shí)際開(kāi)發(fā)中；
工作地點(diǎn)
廣州天河區(qū)中國(guó)移動(dòng)南方基地智匯中心【火熱招聘中】
入職公司信息
- 入職公司: 北京三快在線(xiàn)科技有限公司
- 公司地址: 北京市朝陽(yáng)區(qū)望京北路1號(hào)中國(guó)數(shù)碼港大廈F2北京三快在線(xiàn)科技有限公司北京三快在線(xiàn)科技有限公司
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息 人力資源服務(wù)許可證
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深圳南區(qū)人瑞人力資源服務(wù)有限公司人瑞是中國(guó)領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時(shí)代，人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命，在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅(jiān)持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式，依靠技術(shù)驅(qū)動(dòng)人力資源的服務(wù)能力，通過(guò)強(qiáng)執(zhí)行力的組織體系與專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì),為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)！
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