崗位職責(zé):
1、出差維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力
2、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
3. 了解市場與競品信息,及時溝通和管理潛在客戶,促進新客轉(zhuǎn)化率,對公司產(chǎn)品、服務(wù)政策等提出合理化建議 。
4、每月定期出差
5、可以帶團隊,有一定的管理經(jīng)驗
6、負(fù)責(zé)本團隊的人員及團隊建設(shè),協(xié)助完成制定銷售計劃。
任職資格:
1、具備較強的管理能力和溝通能力;
2、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
工資:底薪4000+提成+績效工資 綜合 8000-12000+
帶薪休假2天 話補+交通補助+出差補助+豐厚年終獎+年底帶薪休假+ 五險
年齡:23歲-30歲
公司有拓展活動,定期培訓(xùn),有工作前景
職位福利、帶薪年假、定期團建、員工旅游、五險