1、經驗要求：至少10年以上制造行業(yè)生產管理經驗，至少5年以上全面主持工廠運營的管理經驗。具備深厚的鈑金焊接行業(yè)背景，熟悉各類鈑金材料（如冷軋板、鍍鋅板、鋁板、不銹鋼等）的特性和焊接工藝；
2、精通生產與精益管理：精通鈑金生產的完整流程：激光/沖壓下料 → 折彎成型 → 焊接/鉚接 → 表面處理（如打磨、噴涂、電鍍） → 裝配；
3、能強力推行精益生產、6S管理、標準化作業(yè)，顯著提升生產效率和場地利用率；
4、 能建立從原材料入庫到成品出庫的全流程質量檢驗標準和控制點，熟悉焊接質量檢驗方法（目視、尺寸、無損檢測如UT/RT等）和焊接標準；
5、卓越的團隊領導力：擅長培養(yǎng)、激勵和考核下屬、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能有效協(xié)調生產、質量、技術等部門的工作，具備強烈的經營意識，能主導工廠的全面預算管理，精準控制原材料損耗、工時、能耗、輔料消耗、庫存周轉等關鍵成本指標；
6、出色的交付與客戶導向能力：能確保訂單按時、按質、按量交付，具備處理緊急訂單和客戶投訴的能力。能與重點客戶進行技術對接，理解客戶需求并將其轉化為內部的生產和質量標準。