任職資格:
1. 有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);
2. 有實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉本部門相關(guān)的工作程序及要求;
4. 可閱讀英文標(biāo)準(zhǔn)及文獻(xiàn)資料;
5. 熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件。
6. 良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
7. 具有持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力。
崗位職責(zé):
a. 協(xié)助質(zhì)量主管管理質(zhì)量部,向質(zhì)量主管報(bào)告質(zhì)量管理體系的情況,包括改進(jìn)的需求;
b. 確保在本公司內(nèi)部不同的層次各職能之間,就質(zhì)量管理體系的過(guò)程及其有效性進(jìn)行溝通,并負(fù)責(zé)與質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜的對(duì)外聯(lián)絡(luò);
c. 協(xié)助質(zhì)量主管制定質(zhì)量部門工作目標(biāo)、預(yù)算,分配部門內(nèi)部資源,確保部門內(nèi)運(yùn)作順暢高效;
d. 協(xié)助質(zhì)量主管組織編制、修訂質(zhì)量手冊(cè)、程序文件以及各類相關(guān)原始記錄;
e. 協(xié)助質(zhì)量主管管轄組內(nèi)各項(xiàng)審核任務(wù)的分配、執(zhí)行、監(jiān)督和管理,確保審核工作有序進(jìn)行;
f. 總裁或質(zhì)量部主管安排的其他任務(wù);
g. 當(dāng)公司質(zhì)量主管一職空缺時(shí),由質(zhì)量副主管主持質(zhì)量部工作,暫代質(zhì)量主管職位。