崗位要求:
作為公司安全管理的核心負(fù)責(zé)人,全面統(tǒng)籌安全生產(chǎn)體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)運(yùn)營合規(guī)、安全、高效。具體職責(zé)包括:
1. 安全體系搭建與制度管理
負(fù)責(zé)公司安全管理體系的搭建,制定并完善安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案,確保符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
推動安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)(如ISO45001、雙重預(yù)防機(jī)制等),建立公司安全管理長效機(jī)制。
2. 安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)
組織簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,監(jiān)督各部門安全職責(zé)履行情況,定期開展安全考核。建立安全獎懲機(jī)制,推動全員安全生產(chǎn)責(zé)任制落地。
3. 安全風(fēng)險(xiǎn)管控與隱患排查
主導(dǎo)開展全公司風(fēng)險(xiǎn)辨識與評估,制定風(fēng)險(xiǎn)管控清單,重點(diǎn)監(jiān)管養(yǎng)殖場、工程建設(shè)、設(shè)備運(yùn)營等高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)。
定期組織安全檢查、專項(xiàng)督查,提出整改措施并跟蹤閉環(huán)管理。
4. 安全培訓(xùn)與文化推廣
制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,組織全員安全教育(如新員工入職培訓(xùn)、特種作業(yè)培訓(xùn)、應(yīng)急演練等)。
推動公司安全文化建設(shè),通過宣傳、活動等方式提升員工安全意識。
5. 應(yīng)急管理與事故處理
制定并完善公司應(yīng)急預(yù)案,定期組織消防、?;沸孤⑸锇踩葢?yīng)急演練。牽頭突發(fā)安全事故的調(diào)查、分析及整改,落實(shí)“四不放過”原則。
6. 承包商與相關(guān)方管理
審核承包商安全資質(zhì),監(jiān)督施工過程安全管控,確保外包作業(yè)合規(guī)。
協(xié)調(diào)政府安監(jiān)、消防、環(huán)保等部門的檢查與溝通工作。
7. 安全投入與預(yù)算管理
編制年度安全投入預(yù)算,監(jiān)督安全費(fèi)用專款專用,確保防護(hù)設(shè)施、勞保用品等有效配置
任職要求
1. 基本條件
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,安全工程、環(huán)境工程、畜牧獸醫(yī)、機(jī)械/電氣等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
經(jīng)驗(yàn):5年以上安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),有農(nóng)牧、養(yǎng)殖、食品加工或工程建設(shè)行業(yè)背景優(yōu)先
證書:持有注冊安全工程師資格證(建筑/化工類優(yōu)先),熟悉ISO45001、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系
2. 核心能力
體系搭建能力:能獨(dú)立建立安全管理體系,制定安全制度、流程及應(yīng)急預(yù)案。風(fēng)險(xiǎn)管控能力:熟悉養(yǎng)殖場生物安全、施工安全(如高空作業(yè)、臨時(shí)用電)等關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)管理
應(yīng)急處理能力:具備突發(fā)事件處置經(jīng)驗(yàn),能高效組織應(yīng)急響應(yīng)及事故調(diào)查
溝通協(xié)調(diào)能力:能向上匯報(bào)安全管理工作,向下推動安全措施落地,對外協(xié)調(diào)政府及承包商
3. 其他要求適應(yīng)農(nóng)牧行業(yè)工作環(huán)境,能接受駐場及不定期加班。熟練使用Office、安全管理軟件(如隱患排查系統(tǒng))。