崗位職責(zé)
1.制度與標準建設(shè):制定并完善醫(yī)療管理制度、診療規(guī)范、操作流程及質(zhì)控標準,確保符合相關(guān)法規(guī)要求;
2.醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控:醫(yī)療質(zhì)量巡查,建立醫(yī)療安全預(yù)警機制;
3.行政事務(wù)協(xié)調(diào):負責(zé)與總部、分館之間的醫(yī)務(wù)工作對接,傳達并落實;
4.合規(guī)與資質(zhì)管理:確保醫(yī)師、藥師等人員的執(zhí)業(yè)資質(zhì)合法有效;
5.患者服務(wù):優(yōu)化患者就診流程,收集患者反饋,推動服務(wù)改進;
6.數(shù)據(jù)分析:中醫(yī)館診療數(shù)據(jù)分析,為總部決策提供依據(jù)。
任職要求
1.中醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)或醫(yī)院管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先;
2.5年以上中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)管理經(jīng)驗;
3.具備團隊管理與跨部門協(xié)作能力,較強的風(fēng)險意識與應(yīng)急處理能力
福利待遇:餐補、生日禮、定期團建