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職責(zé)描述：
1.根據(jù)公司的規(guī)劃.負責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)網(wǎng)點的拓展.開發(fā).甄選；
2.指導(dǎo)和監(jiān)督本區(qū)域內(nèi)網(wǎng)點的運作及實施，定期對網(wǎng)點經(jīng)營狀況進行診斷并給出整改建議;
3.協(xié)調(diào)本區(qū)域內(nèi)網(wǎng)點之間.轉(zhuǎn)運與網(wǎng)點間業(yè)務(wù)，及時解決實施過程中問題，提升客戶滿意度，確保收入增長和市場占有率的提升；
4.對網(wǎng)絡(luò)貨量.質(zhì)量.流程.培訓(xùn).拓展存在的問題進行總結(jié)分析，并改善；
5.日常培訓(xùn)和協(xié)管本區(qū)域員工；
6.完成總部及部門指派其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷.物流管理或相關(guān)專業(yè)；
2.三年以上物流相關(guān)市場開拓管理及商務(wù)談判工作經(jīng)驗；
3.熟悉快遞公司運營模式，具有物流相關(guān)資源；
4.熟悉物流網(wǎng)絡(luò)管理；
5.工作計劃性強，思路清晰，具備較強推動執(zhí)行力，抗壓能力強；
6.有通達快遞網(wǎng)管經(jīng)驗或直營公司區(qū)域管理經(jīng)驗等從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；