職位描述:
1.負責銷售運營流程的優(yōu)化與管理,確保銷售團隊高效運作,提升銷售業(yè)績;
2.制定并執(zhí)行銷售運營策略,包括銷售目標設定、銷售計劃制定、銷售考核制定、銷售活動管理等,確保銷售目標的達成;
3.協調跨部門資源,推動銷售項目的順利進行,解決銷售過程中遇到的問題,確保銷售流程順暢;
4.定期對銷售數據進行分析和總結,撰寫銷售運營報告,提出改進建議,持續(xù)優(yōu)化銷售運營體系。
職位要求:
1.本科及以上學歷,3年以上銷售運營相關工作經驗;
2.具備優(yōu)秀的數據分析能力,熟練使用Excel、SQL等工具;
3.熟悉銷售流程和銷售管理工具;
4.具備良好的溝通能力和項目管理能力,能夠有效協調跨部門資源,推動項目進展;
5.邏輯清晰,具有較強的抗壓能力和自驅力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效工作;
6.具備分享精神,能夠帶動團隊共同進步,提升整體工作效率。