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更新于 8月7日

采購總監(jiān)-汽車零部件公司

2.5-4萬·14薪
  • 蕪湖鳩江區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車零部件
崗位JD一、核心職責
1、戰(zhàn)略制定:
a 結(jié)合公司戰(zhàn)略制定年度采購計劃及中長期采購戰(zhàn)略,主導公司核心采購對象的供應(yīng)商開發(fā)與成本控制。
b 分析市場趨勢及原材料價格波動,優(yōu)化采購策略。
2、供應(yīng)商管理:
a 建立供應(yīng)商評估體系,完成資質(zhì)審核(IATF16949認證)、合同談判及績效監(jiān)控,淘汰不合格供應(yīng)商。
b 維護戰(zhàn)略合作關(guān)系,確保交付質(zhì)量與時效。
3、成本與風險控制:
a 主導價格談判,實現(xiàn)階段性降價目標;
b 監(jiān)控庫存與供應(yīng)鏈風險,制定應(yīng)急預(yù)案。
c 完善采購合規(guī)流程,防范商業(yè)賄賂等風險。
4、跨部門協(xié)作:協(xié)調(diào)生產(chǎn)、研發(fā)部門需求,保障新項目零部件定點與量產(chǎn)交付。
5、團隊管理:領(lǐng)導10-30人團隊,制定績效考核標準,提升專業(yè)能力。
二、任職要求
1、學歷:本科及以上,車輛工程、機械類、供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先。
2、經(jīng)驗:10年以上汽車零部件采購經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗,熟悉汽車主機廠供應(yīng)鏈體系。
3、技能:
a 精通成本分析、商務(wù)談判及ERP/SRM系統(tǒng);
b 具備市場敏感度與風險預(yù)判能力。
4、職業(yè)素養(yǎng):一定的自驅(qū)力,謙遜、抗壓能力強,遵守商業(yè)道德。

工作地點

蕪湖鳩江區(qū)江北高新產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)1

入職公司信息

  • 入職公司: 蕪湖銳仕方達人力資源有限公司
  • 公司地址: 蕪湖鏡湖區(qū)蕪湖市鏡湖區(qū)銀湖南路8號星隆國際城12
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

汪玉庭/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo銳仕方達人才科技集團有限公司公司標簽
銳仕方達人才科技集團有限公司(簡稱“銳仕方達”),2008年在北京創(chuàng)立,是以技術(shù)驅(qū)動的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商,也是AAAA級人力資源服務(wù)機構(gòu)。目前,銳仕方達在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司,擁有5000余名員工,為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達獨創(chuàng)的“CPM合伙人機制”(Risfond Cross-Partner Models)成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”(Risfond Network Search System)已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前,已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達招募精英,助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè),銳仕方達致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運用,努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機構(gòu),助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場,加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達不變的初衷。
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