崗位職責(zé):
1、風(fēng)險(xiǎn)管理組織建設(shè):協(xié)助部門經(jīng)理明確風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)、風(fēng)險(xiǎn)管理部門以及重大風(fēng)險(xiǎn)管理主體的風(fēng)險(xiǎn)管理職責(zé)定位。不斷完善風(fēng)委會(huì)議事規(guī)則,建立對(duì)重要業(yè)務(wù)以及重大風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)的授權(quán)受控和集體決策機(jī)制。持續(xù)加強(qiáng)中臺(tái)隊(duì)伍建設(shè),提高中臺(tái)人員的獨(dú)立性、執(zhí)行力和風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)水平,建立前、中、后臺(tái)交流溝通平臺(tái)和基本信任的合作關(guān)系。
2、內(nèi)控制度和流程:協(xié)助部門經(jīng)理建立健全內(nèi)控管理制度和流程。
3、風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)管理監(jiān)控與報(bào)告:中臺(tái)定期組織全面風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)工作,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和分析,確定需重點(diǎn)管理的主要風(fēng)險(xiǎn)。建立重大風(fēng)險(xiǎn)日常監(jiān)控與報(bào)告機(jī)制,定期分析、披露主要風(fēng)險(xiǎn)變化情況,按時(shí)、準(zhǔn)確提供風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告;制定切實(shí)可行的整改方案及具體措施,明確責(zé)任部門、責(zé)任人及完成時(shí)間;中臺(tái)負(fù)責(zé)組織、督促各責(zé)任部門和人員落實(shí)整改計(jì)劃,確保認(rèn)證整改方案及措施得到有效落實(shí)。
4、運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控:優(yōu)化調(diào)整合理庫(kù)存指標(biāo),推進(jìn)高齡存貨的管控及處置,執(zhí)行存貨金額和數(shù)量的雙重預(yù)算管控;落實(shí)新增業(yè)務(wù)的信用風(fēng)險(xiǎn)管控工作,梳理低收益、高風(fēng)險(xiǎn)的業(yè)務(wù),優(yōu)化授信資源配置;規(guī)范合同管理,繼續(xù)推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)信息化工作,包括授信審批、逾期監(jiān)控等模塊的運(yùn)行和完善。提升中臺(tái)對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)的管理和服務(wù)能力,在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上,對(duì)產(chǎn)銷平衡、原料保供、生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等重大風(fēng)險(xiǎn)建立和優(yōu)化監(jiān)控指標(biāo)、管控措施、應(yīng)急預(yù)案等。
5、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量監(jiān)控:加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理,及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,年末逾期余額占責(zé)任稅前利潤(rùn)比控制在3%以內(nèi),關(guān)注存貨周轉(zhuǎn)、授信賬期等效率指標(biāo),提高資源使用效率,控制存貨和授信規(guī)模在預(yù)算范圍內(nèi);關(guān)注存貨周轉(zhuǎn)、授信占用天數(shù)、應(yīng)收賬期等經(jīng)營(yíng)指標(biāo),提高其經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。
6、合同管理:負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)合同管理,防范合同風(fēng)險(xiǎn);
7、商業(yè)保險(xiǎn)及信息化工作: 年度商業(yè)保險(xiǎn)續(xù)保及理賠工作的及時(shí)開(kāi)展;按照集團(tuán)全面風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)建設(shè)要求做好上限工作,上報(bào)信息及時(shí)、準(zhǔn)確、全面。
其他要求:
1、法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)等專業(yè)優(yōu)先。
2、OFFICE辦公軟件熟練,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。