職位描述
疫苗推廣直銷醫(yī)院
職位名稱：銷售助理 所屬部門：區(qū)域銷售部
匯報上級：所在區(qū)域銷售經理
職位目標：協(xié)助區(qū)域經理達成區(qū)域總體目標。為一線銷售員工提供有效及時的支持，與其他職能部門溝通解決實際問題。
匯報上級：所在區(qū)域銷售經理
職位目標：協(xié)助區(qū)域經理達成區(qū)域總體目標。為一線銷售員工提供有效及時的支持，與其他職能部門溝通解決實際問題。
工作描述：
?確保銷售推廣行為，遵循公司的行為準則及國家相關法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)則。
?協(xié)助區(qū)域銷售經理進行日常管理和費用審核。
?制定各種銷售報表，銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析，定期提供給區(qū)域銷售經理及營銷副總助理。
?區(qū)域內日常費用、市場費用、銷售費用審核、統(tǒng)計、匯總后匯報給區(qū)域銷售經理，區(qū)域銷售經理簽字后報給營銷副總助理。
?收集區(qū)域內所有員工的工作報告并裝訂成冊，審核工作報告、電話費用、出差費用等一切費用是否吻合。
?在銷售代表的協(xié)助下，完成區(qū)域內客戶檔案的建立與更新工作，并定期將更新后的客戶檔案抄送營銷副總助理。
?協(xié)助銷售經理對各種銷售文件進行歸檔，并定期根據(jù)規(guī)定銷毀應該銷毀的文件。
?協(xié)助區(qū)域銷售經理制定銷售預算，追蹤銷售代表銷售指標的完成情況并抄報銷售經理和銷售代表。
?跟蹤區(qū)域內客戶進銷存的變化，及時發(fā)現(xiàn)問題并給區(qū)域銷售經理提供必要的預警。
?編纂區(qū)域內的各種招標材料并按照規(guī)定裝訂成冊，報給營銷副總助理審核加蓋公章。
?確保銷售后勤工作的順利進行（例如協(xié)調會議安排，預訂機票、住宿，固定資產的管理及采購等）。
?管理區(qū)域內的印刷品、禮品及樣品。
?確保所有銷售人員充分理解并執(zhí)行公司政策、行為準則，中華人民共和國法律法規(guī)中的各項規(guī)定。
?公司遇到突發(fā)事件時，隨時聽從派遺。
技能要求：
?大學本科學歷，有相關行政工作經驗。
?良好的計算機水平，熟練掌握各種辦公軟件。
?有高度的責任感、緊迫感，工作準確高效。
?具團隊精神，良好的溝通、人際交往能力。
?確保銷售推廣行為，遵循公司的行為準則及國家相關法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)則。
?協(xié)助區(qū)域銷售經理進行日常管理和費用審核。
?制定各種銷售報表，銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析，定期提供給區(qū)域銷售經理及營銷副總助理。
?區(qū)域內日常費用、市場費用、銷售費用審核、統(tǒng)計、匯總后匯報給區(qū)域銷售經理，區(qū)域銷售經理簽字后報給營銷副總助理。
?收集區(qū)域內所有員工的工作報告并裝訂成冊，審核工作報告、電話費用、出差費用等一切費用是否吻合。
?在銷售代表的協(xié)助下，完成區(qū)域內客戶檔案的建立與更新工作，并定期將更新后的客戶檔案抄送營銷副總助理。
?協(xié)助銷售經理對各種銷售文件進行歸檔，并定期根據(jù)規(guī)定銷毀應該銷毀的文件。
?協(xié)助區(qū)域銷售經理制定銷售預算，追蹤銷售代表銷售指標的完成情況并抄報銷售經理和銷售代表。
?跟蹤區(qū)域內客戶進銷存的變化，及時發(fā)現(xiàn)問題并給區(qū)域銷售經理提供必要的預警。
?編纂區(qū)域內的各種招標材料并按照規(guī)定裝訂成冊，報給營銷副總助理審核加蓋公章。
?確保銷售后勤工作的順利進行（例如協(xié)調會議安排，預訂機票、住宿，固定資產的管理及采購等）。
?管理區(qū)域內的印刷品、禮品及樣品。
?確保所有銷售人員充分理解并執(zhí)行公司政策、行為準則，中華人民共和國法律法規(guī)中的各項規(guī)定。
?公司遇到突發(fā)事件時，隨時聽從派遺。
技能要求：
?大學本科學歷，有相關行政工作經驗。
?良好的計算機水平，熟練掌握各種辦公軟件。
?有高度的責任感、緊迫感，工作準確高效。
?具團隊精神，良好的溝通、人際交往能力。
工作地點
杭州上城區(qū)太和廣場-2幢1
入職公司信息
- 入職公司: 遼寧成大生物股份有限公司
- 公司地址: 北京豐臺區(qū)開陽路1號瀚?；▓@大廈遼寧成大生物股份有限公司
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
王月/招聘
當前在線立即溝通
深圳萬科祥盈管理服務有限公司深圳萬科祥盈管理服務有限公司隸屬于萬科企業(yè)股份有限公司，成立于1984年，經過三十余年的發(fā)展，已成為國內領先的城鄉(xiāng)建設與生活服務商，公司業(yè)務聚焦全國經濟最具活力的三大經濟圈及中西部重點城市。2016年公司首次躋身《財富》“世界500強”，位列榜單第356位；2017年再度上榜，位列榜單第307位。2014年萬科第四個十年發(fā)展規(guī)劃，已經把“三好住宅供應商”的定位延展為“城市配套服務商”。2018年萬科將將這一定位進一步迭代升級為“城鄉(xiāng)建設與生活服務商”，并具體細化為四個角色：美好生活場景師，實體經濟生力軍，創(chuàng)新探索試驗田，和諧生態(tài)建設者。2017年，深圳地鐵集團成為本集團第一大股東，始終支持萬科的混合所有制結構，支持萬科城市配套服務商戰(zhàn)略和事業(yè)合伙人機制，支持萬科管理團隊按照既定戰(zhàn)略目標，實施運營和管理，支持深化“軌道+物業(yè)”發(fā)展模式。萬科始終堅持“為普通人蓋好房子，蓋有人用的房子”，堅持與城市同步發(fā)展、與客戶同步發(fā)展的兩條主線。萬科將繼續(xù)堅持為普通人提供好產品、好服務，通過自身的努力，為滿足人民對美好生活的各方面需求，做出力所能及的貢獻。公司核心業(yè)務包括住宅開發(fā)和物業(yè)服務。2018年，公司將自身定位進一步迭代升級為“城鄉(xiāng)建設與生活服務商”，所搭建的生態(tài)體系已初具規(guī)模，在鞏固住宅開發(fā)和物業(yè)服務固有優(yōu)勢的基礎上，業(yè)務已延伸至商業(yè)開發(fā)和運營、物流倉儲服務、租賃住宅、產業(yè)城鎮(zhèn)、冰雪度假、養(yǎng)老、教育等領域，為更好的服務人民美好生活需要、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展奠定了良好基礎。近期，社會上有第三方冒用“萬物云”名義，誘騙求職者下載名為“萬物云”的手機APP，以線上試崗或引導求職者完成線上任務等形式實施詐騙。此類軟件和行為與我司不存在任何關系，以上行為已經嚴重影響了公司的聲譽和社會公信力。我司已第一時間向公安機關報案，目前警方已介入調查。同時我們提醒廣大求職者務必通過我司官網或正規(guī)招聘平臺求職，提高警惕，增強防范意識，切莫上當受騙。如遇詐騙以及相關違法犯罪活動，請盡快到公安機關報案。
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