崗位職責:?
1、負責公司勞務派遣(外包)項目的管理及執(zhí)行;
2、協(xié)助安全生產(chǎn)負責人做好外包派遣項目和本部人員的安全工作;
3、參與合同條款的討論和制定,確保合同內(nèi)容清晰、公正,并且符合雙方的利益;
4、負責派遣(外包)員工五險一金的制作及增減;
5、負責派遣(外包)員工工資制作及申報;
6、負責派遣(外包)員工勞資關系的維護及處理;
7.上級領導臨時交辦的其他工作任務。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,985/211院校畢業(yè)優(yōu)先,人力資源管理、社會勞動保障、法學、工商管理專業(yè);
2.畢業(yè)兩年內(nèi)的高校畢業(yè)生;
3.熟悉人力資源相關法律法規(guī)、熟練應用日常辦公軟件;
4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)操守;
5.具備良好的組織、溝通能力和良好的團隊精神;
6.具備一定的抗壓能力;
7.持有C1及以上駕駛證;
8.中共黨員或預備黨員優(yōu)先考慮。
福利待遇:
1、雙休;
2、五險一金;
3、帶薪年假。